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没有劳动合同,私人单位的工伤咨询

ask****048 陕西-西安 工伤纠纷咨询 2020.10.03 17:28:16 389人阅读

没有劳动合同,私人单位的工伤咨询

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劳动关系的认定不仅仅依据劳动合同,具有事实上的劳动关系也可以

2020-10-03 21:40:27 回复
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15991606273 (咨询请说明来自律图)
地区:陕西-西安 咨询解答:152322条

即使没有劳动合同,发生工伤由用人单位承担责任

2020-10-03 22:26:55 回复
地区:河北-石家庄 咨询解答:62551条

你好,有没有工伤保险,伤势具体情况,可以电话咨询

2020-10-03 19:57:18 回复
地区:陕西-西安 咨询解答:179583条

你好,具体有单位名称吗

2020-10-03 18:21:10 回复
地区:陕西-西安 咨询解答:912条

您好,请您明确您的问题

2020-10-03 18:20:37 回复

可通过法律途径追讨欠款,首先要有证据证明欠款事实,发货清单、借条、欠条、录音录像等可能反映其支款的书面材料,第
二,至法院起诉要求还款并支付利息,第
三,可查询其名下有无房产、车辆、存款并进行查封、冻结以便执行。第
四,如还款期限届满两年,且期间追要过,需找证据证明,否则超出诉讼时效。第
五,如存在担保人,在担保期限内经担保人立为共同被告,要求共同偿还欠款。
如构成工伤,可依法享受工伤保险待遇,要求公司赔偿。第
一,申请工伤认定。第
二,根据工伤认定进行劳动能力鉴定,确定伤残等级明确赔偿标准。第
三,根据鉴定等级确定工伤保险待遇数额。第
四,申请劳动仲裁,要求公司赔偿。可以热线咨询

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