比如说我现在旷工两天，厂里可以按照我每天

劳动法没有旷工一天扣多少工资的规定，更没有扣三倍工资的说法。旷工当天，用人单位可以不支付工资。如果旷工给单位造成经济损失，单位可以扣减。