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我因工作原因脸部及身上多处烧伤,现还未全部康复,公司变相辞退,我可以申请公司赔偿吗?

150****2122 北京-朝阳区 劳动争议咨询 2015.10.04 21:23:21 2人阅读

你好,我因工作原因脸部及身上多处烧伤,现还未全部康复,公司变相辞退,我可以申请公司赔偿吗

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您好!按《劳动合同法》规定,公司辞退员工,应按员工每工作一年支付一个月工资(超过半年不满一年算一年,不满半年支付半个月工资)的标准,发给经济补偿金。月工资,按本人最近12个月工资的平均数计算。如有争议,可申请劳动仲裁,法律是公正的。

2019-06-21 22:19:19 回复
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属于工伤的,建议先申请工伤认定,确定属于工伤,可以享受相应工伤保险待遇

人非圣贤,孰能无过。人生在世,本就不可能永远一帆风顺。在工作过程中,也很有可能因为一些突发的状况造成伤害,譬如说火灾。有一些工作人员不幸在火灾中烧伤的时候,就要考虑一些工伤鉴定的问题。那么,脸部烧伤多久可以做工伤鉴定今天,给您答案。
一、鉴定时间工伤认定时间为60天,伤残鉴定时间同样为60天,但根据实际情况,伤残鉴定时间可以延长30天。
二、工伤鉴定工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护理等级鉴定,伤残辅助器具配置鉴定等。广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定,狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。劳动能力鉴定也称劳动鉴定,是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害,致使劳动者在部分、大部分或完全丧失劳动能力时,有关部门在医学方面对其做出的鉴别和评定。通常情况下,我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。
三、申请工伤认定的材料:
1、填《工伤认定申请表》(劳动保障部统一印制的,劳动保障部门备有);
2、提交一些有关材料:劳动合同书(复印)、本人身份证(复印)、工资支付凭证、“工作证”、“服务证”、考勤记录、其他劳动者的证言、医疗机构出具的受伤后诊断证明等。人身伤害保险(保险公司)赔偿不能代替工伤保险待遇。享受工伤待遇,要经过:
1、向劳动保障行政部门申请工伤认定;
2、向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。
四、申请伤残等级鉴定的材料:
1、填一式三份《劳动能力鉴定申请表》、三张相片;
2、《工伤认定决定书》、身份证明;
3、病历、诊断证明书、各种C、光片……伤者带上述材料到定点医院(一般是市级以上医院)进行诊断,由二名以上主治医师写诊断意见、并签名、医院盖章。

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