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雍梅律师平罗县 当前在线
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孙云霞律师大武口区 当前在线
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樊娇阳律师金凤区 当前在线
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擅长 合同事务 债权债务 刑事辩护
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杨恬静律师大武口区 当前在线
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高亮律师石嘴山 当前在线
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擅长 合同事务 房产纠纷 债权债务
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宁夏灜智律师事务所律师金凤区 当前在线
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擅长 债权债务 刑事辩护 工伤赔偿
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可以约定排除劳动仲裁吗
1.不可以约定排除劳动仲裁,劳动仲裁是解决劳动争议的法定前置程序,约定排除该程序的条款因违反法律强制性规定而无效。这一法定程序安排能保障劳动者合法权益,维护劳动市场秩序。 2.解决措施和建议: 企业应严格遵守法律规定,不与劳动者约定排除劳动仲裁的条款,避免后续因约定无效引发不必要的法律纠纷。 劳动者若遇到企业提出此类不合理约定,要明确拒绝,并向企业说明该约定违反法律规定。若已发生劳动争议,应按法定程序,先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服再向法院起诉。...
劳动仲裁是交什么材料
(一)准备仲裁申请书,要写清楚劳动者和用人单位的基本信息、仲裁请求以及事实理由。 (二)提供身份证明,劳动者需提交本人身份证及复印件。 (三)准备劳动关系证明,像劳动合同、工作证、考勤记录等都可以。 (四)准备证据材料,包含支持仲裁请求的相关证据和证据清单。 (五)获取用人单位工商登记信息,可从国家企业信用信息公示系统查询打印。 (六)若委托他人代理,要提交授权委托书和代理人身份证明。 同时,准备材料要保证真实有效,按要求填写和提供。 法律依据: 《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十九条规定,申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人签名、盖章或者捺印确认。...
88至94年在甘肃干临时工,94年至今在宁夏,甘肃的工龄可以算吗?
工龄计算通常与劳动关系的建立和持续有关。在你描述的情况下,88至94年在甘肃的临时工经历,如果当时没有建立正式的劳动关系,可能不会被计入连续工龄。不过,具体情况需要根据当时的劳动政策和你所在单位的具体规定来确定。如果你希望确认这部分工龄是否可以计算,建议你向当地的人力资源和社会保障部门咨询相关政策,或者查阅当时的相关劳动法规。同时,你也可以整理好当时的临时工工作证明、工资单等材料,以便在咨询时提供详细信息。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。...
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