云南昆明工伤赔偿律师段彪永：处理超龄工伤认定案

工伤业务深耕

段彪永从2011年开始在云南曲直律师事务所执业，至今已有十余年。他主要服务于农民工群体，专注于工伤赔偿相关业务，工作方式以诉讼为主。执业至今，累计承办工伤案件逾600件，在工伤赔偿领域占比约90%，同时在工亡案件、超龄工伤认定等细分类型及不予工伤认定行政案件、工伤保险基金先行支付诉讼等方面也有丰富经验。

超龄工伤认定案

当事人张X与普X电话沟通工作后开始工作，普X后注册个体工商户，双方未签合同。2023年7月张X下班途中遇交通事故且无责任。张X申请仲裁确认劳动关系并要求二倍工资赔偿，仲裁院以其超法定退休年龄不予受理，一审、二审均驳回其诉讼请求，理由是双方不满足用人单位及劳动者主体资格条件。

段彪永律师作为被告代理人，起初按常规思路进行仲裁和诉讼确认劳动关系。劳动争议仲裁不予确认在预料之中，但一、二审败诉出乎意料。之后认为案子无法继续，告知当事人打不赢。然而，在直播咨询中，出现达到退休年龄却能认定工伤的实例，依据《人力资源社会保障部关于执行<工伤保险条例>若干问题的意见（二）》第二条第一款。段律师据此重启张X案件的工伤认定。

最终，张X顺利拿到某人力资源和社会保障局出具的《工伤认定决定书》，成功认定工伤，保障了张X的合法权益。这个案例体现了段律师在面对复杂法律问题时，能打破旧有认知，根据实际情况做出对当事人有利的判断。