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公司法人可构成职务侵占罪么

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来源:律图小编整理 · 2026.01.26 · 1462人看过
导读:公司法人可构成职务侵占罪。该罪指公司等单位人员利用职务便利,将本单位财物非法占为己有且数额较大的行为。公司法定代表人若利用职务便利,非法占有本单位财物达六万元以上,如擅自挪用资金用于个人消费且不归还,就可能构成本罪。认定后,依《刑法》,数额不同量刑不同,最高可处无期徒刑并处罚金。
公司法人可构成职务侵占罪么

一、公司法人可构成职务侵占罪么

公司法人可以构成职务侵占罪。职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。

法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织,而公司法代表人是代表法人行使职权的自然人。若公司法定代表人利用职务便利,将本单位财物非法占为己有,数额达到六万元以上的,就可能构成职务侵占罪。比如法定代表人擅自挪用公司资金用于个人消费且不归还等情况。一旦认定构成该罪,根据《刑法》规定,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。

二、公司法人职务侵占的量刑标准是怎样的

公司法人实施职务侵占,量刑根据侵占数额及情节而定。

依据《刑法》规定,公司、企业或其他单位的工作人员,利用职务便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金。

关于数额标准,根据相关司法解释,职务侵占数额在三万元以上的,认定为“数额较大”;数额在一百万元以上的,认定为“数额巨大”。不过,数额并非唯一量刑依据,法院还会综合考虑犯罪手段、退赃情况、对公司造成的损失等情节。

三、公司法人职务侵占在缓刑适用上有何规定

公司法人职务侵占,适用缓刑需符合《刑法》相关条件。依据规定,被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时犯罪情节较轻、有悔罪表现、无再犯罪危险且宣告缓刑对所居住社区无重大不良影响的,可宣告缓刑,其中不满十八周岁、怀孕妇女和已满七十五周岁的应宣告缓刑。

但职务侵占犯罪分子如有下列情形,一般不适用缓刑:未退赃退赔;犯罪动机、手段恶劣或将赃款用于非法活动;属于共同犯罪主犯且犯罪情节严重;曾因经济犯罪受过刑事处罚等。所以公司法人职务侵占后是否适用缓刑,要结合具体案情看是否符合法定条件。

在探讨公司法人可构成职务侵占罪么这个问题后,我们还需了解相关的拓展情况。公司法人若构成职务侵占罪,其犯罪所得的追缴和退赔是怎样的流程呢?一般而言,司法机关会对侵占的财物进行追缴,返还给公司。若无法返还,法人还需承担退赔责任。另外,公司其他股东在此类犯罪行为发生后,该如何维护自身权益也是值得关注的。他们可以通过民事诉讼等途径,要求法人赔偿损失。若你对公司法人职务侵占罪的这些后续问题存在疑问,点击网页底部的 “立即咨询” 按钮,获取专业解答。

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