取保候审的人是否有劳动权利

一、取保候审的人是否有劳动权利

取保候审的人有劳动权利。在取保候审期间，犯罪嫌疑人、被告人未被剥夺政治权利，其人身自由虽受到一定限制，但仍享有劳动的权利。

从法律层面看，劳动权是公民的基本权利之一，不因被取保候审而被剥夺。他们可以在符合监管要求的前提下，从事合法的劳动活动，获取劳动报酬。

不过，在实践中，取保候审的执行机关可能会对被取保候审人的劳动行为进行一定监督和管理，以确保其不影响案件的侦查、起诉和审判等程序。

总之，取保候审的人依法享有劳动权利，但需在法律规定和监管要求的范围内行使。

二、取保候审的人漏了罪名会怎样处理

若取保候审的人被发现漏罪，应遵循以下处理方式。首先，司法机关会对漏罪进行侦查、起诉。一般会将漏罪与前罪数罪并罚。

具体而言，会根据《刑法》规定确定刑罚。例如，判决宣告以前一人犯数罪的，除判处死刑和无期徒刑的以外，应当在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上，酌情决定执行的刑期。但管制最高不能超过三年，拘役最高不能超过一年，有期徒刑总和刑期不满三十五年的，最高不能超过二十年，总和刑期在三十五年以上的，最高不能超过二十五年。

在执行过程中，会将漏罪的刑罚与已判决刑罚合并执行，重新确定实际执行的刑期，以确保罪责相适应，维护司法公正与法律权威。

三、取保候审的主体表现包括什么

取保候审的主体包括犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属或者辩护人。

犯罪嫌疑人、被告人在符合条件时可自行申请取保候审。法定代理人，如父母、养父母、监护人和负有保护责任的机关、团体的代表等，有权为其申请。近亲属，像配偶、父母、子女、同胞兄弟姐妹，也能申请。辩护人同样可为犯罪嫌疑人、被告人申请取保候审。

其适用条件通常为可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。

在探讨取保候审的人是否有劳动权利时，我们明确了其在遵守规定下是享有一定劳动权利的。然而，这其中仍有不少细节值得关注。比如，他们在求职过程中，如何向用人单位说明自身情况，以避免不必要的误解。又或者，若在工作期间因取保候审相关事宜需要配合调查，该如何保障工作的正常进行以及自身权益。这些都是与取保候审人员劳动权利紧密相关的问题。如果您对取保候审人员的劳动权利还有其他疑问，或者想深入了解其中的法律要点，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您详细解答。