有出轨的证据法院怎样判

一、有出轨的证据法院怎么判

若有出轨证据，在离婚诉讼中，法院会综合考量。首先，出轨虽不是判决离婚的唯一依据，但可作为夫妻感情确已破裂的有力证明。法院会审查证据的真实性、关联性与合法性。

财产分割时，无过错方有权请求损害赔偿，可适当多分财产。但具体多分比例无明确标准，由法官依实际情况酌定。

子女抚养权归属方面，法院会从有利于子女身心健康、保障其合法权益出发，结合父母双方抚养能力和抚养条件等具体情况判定。出轨对抚养权归属影响不大，主要看谁更能给孩子提供良好成长环境。总之，有出轨证据会影响财产分割与抚养权判定倾向无过错方，但最终判决仍依案件全面情况而定。

二、如果老板不发工资应该在哪里去告他

若老板不发工资，可通过以下途径解决：首先，可向劳动监察部门投诉。劳动监察大队会对用人单位工资支付情况进行监督检查，责令其支付。其次，可申请劳动仲裁。劳动争议仲裁委员会受理后，会依法裁决。若对仲裁结果不服，还可在规定时间内向法院提起诉讼。

需注意收集相关证据，如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等，以证明劳动关系及工资拖欠事实。劳动监察部门一般由各地人力资源和社会保障局下属，劳动仲裁委员会也在当地人社部门相关机构。法院则是各地基层人民法院。具体应根据实际情况选择合适的维权途径，依法维护自身合法权益。

三、如果老板不给你发工资怎么办

若老板不给发工资，可采取以下措施：首先，与老板协商，明确告知其支付工资是法定义务，要求尽快支付。若协商无果，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令老板限期支付工资，逾期不支付的，还会责令其加付赔偿金。也可申请劳动仲裁，准备好劳动合同、工作证、工资条等能证明劳动关系及工资数额的证据。仲裁委受理后会依法裁决，要求老板支付工资等。若对仲裁结果不服，可在规定时间内向法院提起诉讼。总之，通过这些合法途径维护自身获取劳动报酬的权利，保障自身合法权益。

当涉及有出轨的证据法院怎么判这一问题时，除了出轨行为本身，还有诸多相关要点值得关注。比如，出轨证据对夫妻共同财产分割会产生影响，法院可能会倾向于无过错方多分财产。另外，在争取子女抚养权方面，如果能证明对方出轨存在道德问题，对争取抚养权也有一定帮助。你是否正面临因对方出轨而产生的法律纠纷呢？要是对于出轨证据如何影响财产分割、抚养权判定等问题还有疑问，不要迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律团队将为你提供精准且详细的解答，帮你妥善处理相关法律事务。