职务侵占怎么样才能不起诉

一、职务侵占怎么样才能不起诉

职务侵占若要争取不起诉，可从多方面努力。首先，犯罪情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的，如侵占数额极小且未造成严重后果等，可能不起诉。其次，犯罪已过追诉时效期限的，不再追诉。再者，经特赦令免除刑罚的也不会被起诉。 若犯罪嫌疑人、被告人死亡，诉讼也会终止。另外，依据刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的，也可能不起诉。对于职务侵占案，若能积极退赃退赔，取得被害人谅解，犯罪嫌疑人真诚悔罪，且综合考虑全案情况认为不起诉更有利于社会和谐稳定等，检察院也可能作出不起诉决定。但最终是否不起诉由检察院根据具体案件事实和证据依法审查决定。

二、职务侵占怎么搜集证据

职务侵占证据搜集可从多方面着手。首先是主体证据，证明犯罪嫌疑人在公司的任职情况及职责范围。其次是侵占行为证据，如财务账目记录，显示资金异常流动；业务往来文件，体现其利用职务便利操作；监控录像、证人证言等能佐证其侵占过程。再者是侵占财物证据，包括财物去向、变现记录等。还可收集犯罪嫌疑人的供述或辩解，若其承认，可作为有力证据。此外，公司损失证据也很关键，如财务审计报告显示资产减少等。注意证据收集要合法合规，通过合法途径获取，确保证据的真实性、关联性和合法性，为后续追究犯罪嫌疑人职务侵占责任提供坚实支撑。

三、职务侵占怎么脱罪的

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。要脱罪难度较大，但存在一些可能的辩护理由： 主观无故意：如果能证明自己没有非法占有本单位财物的故意，例如因疏忽、误解等导致财物的暂时控制，并非蓄意侵占，有可能脱罪。 行为未达标准：若侵占数额未达到职务侵占罪的数额标准（各地司法实践中数额标准有差异），不构成此罪。 职务认定存疑：若能证明自己的行为不构成职务侵占罪中所要求的“利用职务便利”，比如该事务与职务无关等，也可作有力抗辩。 不过，最终是否脱罪需依据具体案件事实和证据，由司法机关综合判定。

当探讨职务侵占怎么样才能不起诉时，除了文中提及的一些情形外，还有其他要点。比如积极退赃退赔，这能体现犯罪嫌疑人的悔罪态度，有可能获得从轻处理从而不起诉。另外，取得被害人的谅解也是重要因素，被害人的谅解书在司法考量中具有一定分量。而且，如果犯罪情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的，也可能不起诉。你对职务侵占不起诉的相关法律规定还有疑问吗？若想进一步了解具体细节，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。