公司破产了欠的钱该找谁要

一、公司破产了欠的钱该找谁要

公司破产追欠款，先得向破产管理人申报债权。法院受理破产后会指定管理人，负责管财产、理债务。债权人要在规定时间如实报债权数额、性质等信息。 接着参与破产财产分配。财产先还破产费用和共益债务，再按顺序清偿职工工资、社保、税款和普通债权，普通债权按比例还。 要是公司股东有没足额出资、抽逃出资等问题，债权人可让股东在未出资或抽逃范围内，对公司债务担补充赔偿责任，依法维护债权。

二、公司破产了员工是否有赔偿

公司破产时，员工通常能拿到经济补偿。按照劳动合同法，单位被依法宣告破产，劳动合同就会终止，得给劳动者经济补偿。 经济补偿按员工在本单位工作年限算，每满一年给一个月工资。工作半年以上不满一年按一年算，不满半年给半个月工资。月工资是解除或终止合同前十二个月的平均工资。 要是员工月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，补偿标准按三倍数额给，补偿年限最多十二年。员工要及时申报债权，走法定程序争取补偿。

三、公司破产了工伤赔偿怎么办

当公司面临破产时，工伤职工的权益是有保障的，具体体现在以下几点： 1.破产清算时，公司会走清算流程。在清算所得财产里，工伤职工的赔偿款要比普通债权优先得到清偿。这是为了切实保障工伤职工的利益。 2.依照法律，破产财产在优先支付破产费用和共益债务后，得先安排职工的工资、医疗、伤残补助等费用，其中就涵盖工伤赔偿款，这体现了法律对职工权益的重视。 3.若公司未依规为工伤职工预留赔偿款，职工可向破产管理人申报债权，争取优先获赔。若遇阻碍，可通过劳动仲裁或向法院起诉来维权。

当公司破产后，很多人会困惑欠的钱该找谁要。实际上，首先要明确公司破产的清算流程。在清算过程中，会按照法定顺序清偿债务。如果公司有剩余资产，会优先用于偿还债务。一般先偿还所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等，然后是社会保险费用和法定补偿金，接着是所欠税款，最后才是普通破产债权。要是对公司破产后债务清偿顺序、具体的追讨流程还有疑问，或者想了解更多关于公司破产相关的法律事宜，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业律师会为你详细解答，助你理清债务追讨的思路，维护自身合法权益。