职务侵占公司能作为欠款追讨吗

一、职务侵占公司能作为欠款追讨吗

职务侵占是刑事犯罪行为，公司不能仅以民事欠款形式追讨。职务侵占指公司、企业或其他单位人员，利用职务便利，将本单位财物非法占为己有。

一旦发现职务侵占犯罪，应向公安机关报案，由公安机关立案侦查。通过刑事诉讼程序追赃挽损，若犯罪嫌疑人被认定有罪，其违法所得会被责令退赔给公司。

如果以民事欠款追讨，存在风险。首先，民事立案较困难，因为该行为本质是犯罪。其次，即便民事胜诉，可能因犯罪嫌疑人无财产可供执行而无法实现追讨目的。所以，发现职务侵占，应及时走刑事报案程序，而非以民事欠款追讨。

二、财产侵占怎么定罪的

1.财产侵占罪的定罪呀，主体得是一般人呢，得年满16岁，有刑事责任能力的自然人就行啦。

2.主观方面那可是故意的哟，就是心里明知道要非法占有别人的财物呢。

3.客体呢，就是别人财物的所有权啦，可别弄错咯。

4.客观方面呢，要么是把代为保管的别人财物偷偷占为己有，数额还得比较大，还不退还；要么是把别人遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额大了也不交出。通常数额较大标准是1万到3万以上哦。要是都满足这些条件，那就构成财产侵占罪啦，得根据具体情况承担相应刑事责任呢。不过呀，具体定罪标准各地可能不一样哦，要是有法律问题，最好去咨询专业律师呀。

三、财产侵占怎么定罪量刑

侵占罪，简单说就是为了非法占有，把帮人保管的东西、别人遗忘的物品或埋藏物据为己有，数额较大还不归还。

各地“数额较大”标准有别，通常参考司法解释。达到标准的，判二年以下徒刑、拘役或处罚金；数额巨大等情况，判二到五年徒刑并处罚金。

认定时要注意：财物来源得合法，像帮人保管；主观上有非法占有想法；达到数额标准且不归还。实践中司法机关依事实证据认定。有纠纷要留好证据找法律帮助。

当探讨职务侵占公司能否作为欠款追讨时，我们要知道这其中存在着复杂的法律关系。若公司遭遇职务侵占，首先要明确追讨欠款的途径和相关法律程序。在追讨过程中，可能会面临诸多挑战，比如证据的收集、法律适用的具体细节等。而且不同情况下追讨的结果也有所不同。如果您对职务侵占公司欠款追讨的具体流程、所需证据或者可能遇到的法律障碍等还有疑问，不要错过获得专业解答的机会。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律团队将为您详细剖析，助您明晰追讨之路。