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拆解混同用工困局,筑牢劳务维权权益防线

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来源:律图小编整理 · 2026.10.14 · 1897人看过
导读:上海市汇业(银川)律所合伙人赵静,2010年执业,有着扎实法学功底。她曾处理一起关联企业混同用工的劳动争议案件,先后在一二审中梳理全量证据,理顺事实逻辑,助力当事人的合法劳动报酬权益得到法院支持。

作为上海市汇业(银川)律师事务所的合伙人律师,中华全国律师协会会员,赵静自2010年执业以来,依托中国政法大学法学专业扎实的理论功底,十余年间累计办理案件超五百件,在刑事辩护、离婚财产分割、债权债务合同纠纷、劳务工伤领域积累了独到的实务经验,同时身兼宁夏回族自治区律协未成年人与老年人权益保障专委会、婚姻家事专委会双重委员身份,始终以“维护正义、恪守诚信、专业尽责”为执业准则,为众多权益受损的当事人梳理维权路径、筑牢权益防线。近期办结的两起关联企业混同用工劳动争议系列案件,正是她兼顾专业严谨与民生温度的典型缩影。

当事人老李(化名)自2011年起便进入案涉集团体系工作,十余年间先后在数家股东、高管高度重合的关联企业轮岗任职,后期固定在集团旗下某酒庄公司负责酿酒与项目运营。该集团为规避用工责任,将工资发放、社保缴纳义务拆分至多家独立法人主体轮流执行,老李与企业仅口头约定月工资2万元,并未签订书面劳动合同,部分工资甚至直接发放至其亲属银行卡内。2022年9月起,企业以经营困难为由长期拖欠半数劳动报酬,同时老李积累了大量休息日与法定节假日加班记录,单位既未足额支付加班费也未安排带薪年休假。

老李因长期欠薪发出《被迫离职通知书》后申请劳动仲裁,仲裁仅裁决酒庄公司单独承担责任,其余两家关联企业未被判定担责,老李不服裁决向法院提起一审诉讼。庭审阶段三家被告各自推诿:酒庄公司主张老李是案外第三方派驻人员,不存在劳动关系;置业公司辩称仅代为发薪缴社保,无实际用工关系;实业公司更是直接提起管辖权异议,试图脱离案件。

赵静律师作为老李的一审特别授权代理人,第一时间调取三家企业全套工商档案,整理十余年的微信工作群聊天记录、全量钉钉考勤出差记录、本人及亲属多年工资流水、与集团实际控制人的沟通录音等完整证据链,依法向法院申请追加实业公司为共同被告。庭审中她逐项驳斥企业的抗辩理由,重点论证三家企业人员、业务、管理高度混同,老李非因本人原因被在关联企业间调动,已构成劳动法意义上的混同用工,三家主体应当共同承担给付责任。

一审法院最终采纳全部核心代理意见,确认老李与酒庄公司存在劳动关系,采信月工资2万元的约定标准。后续发现一审判决书论理部分与判项金额存在笔误,赵静及时协助当事人向法院提出补正申请,法院出具民事裁定书更正经济补偿金、加班工资计算金额,最终判令三家关联公司共同向老李支付拖欠工资、经济补偿金、加班费、未休年休假工资合计78万余元,同时驳回三家企业的全部反诉请求。

一审补正裁定作出后,各方均未息诉:老李认为一审判决对2019至2022年的加班天数统计不全,且未合并计算其十余年在多家关联企业的连续工龄,仅单按酒庄在岗年限核算未休年休假工资,对应的加班费、年休假待遇金额明显偏低;而三家企业共同提起上诉,全盘否认劳动关系、混同用工事实与2万元月薪标准,同时主张一审追加被告程序违法、补正裁定无效,试图推翻一审全部裁判结果,四方当事人均进入二审程序,老李此前争取到的78万权益面临全面清零的风险。

赵静律师继续接受老李的二审特别授权委托,对全案数千条考勤、出差记录逐条核对梳理,剔除无效调休记录后还原2019至2025年完整的出勤数据;针对未休年休假工资争议,重点引用劳动争议相关司法解释,说明老李系非因本人原因在关联企业间流转,累计工作年限应当连续合并计算,符合“已满10年不满20年、每年应享受10天年休假”的法定标准。

针对企业方提出的实体与程序双重抗辩,赵静结合民事诉讼法与劳动争议裁判规则逐一回应:以实际用工管理记录否定“第三方派驻”的主张,以用人单位未提交反证反驳“打卡不能证明加班”的抗辩,以民事诉讼程序规则论证一审追加被告、补正裁定的合法性。

二审法院最终全部采信核心代理意见:维持一审关于劳动关系成立、三家公司混同用工共同担责、月工资2万元的认定结论,同时纠正一审判决的事实认定瑕疵,完整核算2019至2025年全部时段加班费,按照合并后的累计工龄重新计算未休年休假工资,最终改判三家关联公司共同向老李支付各项劳动报酬合计116万余元,同时驳回各方其他上诉请求。

从一审冲破关联企业的用工甩锅闭环,到二审在多方对抗的复杂局面下巩固并扩大维权成果,这一系列案件的办理,本质上是赵静十余年来执业理念的缩影:她从不追求诉讼技巧上的“出奇制胜”,而是始终锚定“维护正义、恪守诚信、专业尽责”的准则,在堆积如山的卷宗细节里梳理事实脉络,在法理框架内兼顾当事人的实际困境,既不夸大维权预期,也绝不放过任何一处能补强当事人权益的程序与实体细节。

对赵静而言,律师的职业价值从来不是纸上谈兵的法条适用,而是在每一起具体案件中,把抽象的法律规定转化为普通人能切实摸到的权益保障,在合规的司法程序内,为身处弱势的当事人托住合法利益的底线,让司法裁判的公平正义最终落到每一个具体的人身上。

赵静,上海市汇业(银川)律师事务所合伙人律师,中华全国律师协会会员,宁夏回族自治区律师协会未成年人与老年人权益保障专业委员会委员、宁夏回族自治区律师协会婚姻家事专业委员会委员,毕业于中国政法大学法学专业,获学士学位,2010年正式执业,系律图守护先锋律师。执业十余年来累计办理案件超五百件,具备扎实的专业理论功底与独到的实务处置经验,擅长刑事辩护、离婚财产分割、债权债务合同纠纷、劳务工伤领域法律事务,已为众多当事人提供定制化法律风险处置方案,获得当事人广泛好评与信赖。

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