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医院存在过错患者应获怎样赔偿

时间:2025.07.30 标签: 损害赔偿 人身侵权 阅读:1291人
律师解析:
1.医院有过错时,患者可获赔偿,依据《民法典》等确定。
赔偿项目有:
医疗费按实际费用凭证算。
误工费,有固定收入按减少的算,无则按当地职工年均工资算。
护理费根据护理人员收入、人数和期限定。
残疾生活补助费,残疾的按当地年均生活费算,定残起最长赔30年。
精神损害抚慰金,有精神损害可主张,金额综合定。
2.赔偿先医患协商,不成患者可找医调委调解或起诉

案情回顾:

小胡因身体不适前往医院治疗,治疗过程中病情不但未好转反而加重。小胡认为医院在治疗过程中存在过错,要求医院给予赔偿。医院则坚称自身治疗符合规范,不存在过错,拒绝赔偿。双方就赔偿问题产生争议,无法协商一致

案情分析:

1、若经相关鉴定确定医院存在过错,小胡可依据《民法典》《医疗事故处理条例》等获得赔偿。赔偿项目包括根据实际医疗费用凭证计算的医疗费;有固定收入按误工减少的固定收入算、无固定收入按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资算的误工费;根据护理人员收入、人数和期限确定的护理费等。
2、若造成小胡残疾,还需支付按事故发生地居民年平均生活费计算,自定残之月起最长赔偿30年的残疾生活补助费。若造成精神损害,小胡可主张精神损害抚慰金,具体金额综合多种因素确定。双方协商不成,小胡可申请医调委调解或向法院起诉
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时亚晴律师

北京策略律师事务所

时亚晴律师身为北京策略律师事务所的高级律师,深耕法律领域多年,核心执业方向聚焦于劳动人事争议及常年法律顾问业务。在长期执业过程中,她始终以专业、严谨的态度对待每一项法律事务,致力于为客户提供精准、高效的法律解决方案,在业内树立了良好的职业形象。? 从专业背景与资质来看,时亚晴律师拥有扎实的法学理论功底,她毕业于湖南科技大学法学院并获得法学学士学位,系统的专业学习为其法律实践奠定了坚实基础。同时,她具备多元化的专业资质,除律师执业资格证外,还持有高级企业合规师、心理咨询师证书。这多重资质的加持,让她在处理复杂法律问题时,既能依托专业法律知识把控案件走向,又能从企业合规管理层面为企业规避风险,更能凭借心理咨询专业能力,在与当事人沟通时精准洞察其需求与顾虑,提供更具人文关怀的法律服务。至今,时亚晴律师已积累了超过 9 年的法律从业经验,实战能力不断精进。? 在执业经验与专长方面,时亚晴律师成果丰硕。在机动车交通事故责任纠纷领域,她曾代理多件相关案件,面对事故责任认定难、赔偿协商分歧大等问题,她仔细梳理每一份证据,深入研究事故相关法律法规,积极与保险公司、责任方沟通协商,最终成功为当事人争取到五十万元赔偿金,切实帮助当事人缓解了事故带来的经济压力。在劳动人事争议案件中,她代理的曹某与某资产管理有限公司劳动争议一案极具代表性。案件初期,双方就补偿金额、责任认定等问题存在较大分歧,时亚晴律师多次与曹某沟通了解诉求,同时搜集整理大量相关案例与法规依据,在仲裁过程中积极配合仲裁员工作,凭借专业的法律分析与出色的沟通技巧,推动双方达成调解,最终让申请人曹某依法得到 60000 元补偿款,妥善解决了劳资矛盾。 此外,在常年法律顾问服务领域,她曾为某婚纱摄影有限公司提供服务,除了常规的合同审查、法律文书起草等工作外,还针对婚纱摄影行业涉及的客户肖像权保护、服务合同纠纷预防等行业特性问题,为企业提供定制化法律培训与风险防范方案,帮助企业完善内部法律管理制度,有效降低了企业经营中的法律风险,助力企业实现健康、稳定发展。

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