律师解析:
1.
厂房拆迁,
承租方通常能获部分补偿。
若
租赁合同有
拆迁补偿约定,按约定执行。
2.承租方可能获得的补偿有:
搬迁费,弥补搬迁费用和损失;
停产停业损失补偿,因
拆迁致生产经营暂停或终止可获补偿,数额依经营效益、停产期限等定。
3.若
合同到期后拆迁,或约定不补偿,承租方难获补偿。
遇到拆迁,承租方先看
合同条款,积极与出租方、拆迁方协商,必要时走法律途径维权。
案情回顾:小许租赁小朱的厂房用于经营。后厂房面临拆迁,小许认为自己作为承租方应获得部分补偿,而小朱却以租赁合同到期为由,拒绝给予小许任何补偿。小许则称虽合同到期但仍在续租使用,且因拆迁产生了搬迁费用和停产停业损失,双方为此产生争议。
案情分析:1、依据相关规定,若租赁合同中有关于拆迁补偿的约定,应按约定执行。本案需查看双方租赁合同条款,确定是否有关于拆迁补偿的明确约定。
2、若合同未到期或存在续租事实,小许通常可获得搬迁费和停产停业损失补偿。搬迁费用于弥补其因搬迁产生的费用和损失,停产停业损失补偿需根据经营效益、停产停业期限等因素确定。但如果合同明确约定拆迁时承租方不获补偿,小许可能难以得到补偿。小许可先与小朱、拆迁方积极沟通协商,若协商不成可通过法律途径维护自身权益。
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