律师解析:
1.
职务侵占罪是否适用
缓刑要综合判断。
按规定,判
拘役或三年以下
有期徒刑,且
犯罪情节轻、有悔罪表现、无再犯风险、对社区无重大不良影响,可宣告缓刑。
2.若
职务侵占数额相对不大,处于“
数额较大”边缘,且情节不恶劣,如系
初犯、偶犯,案发后积极退赔,可能符合
缓刑条件。
3.若
犯罪数额巨大,或有
多次作案、影响恶劣等严重情节,适用缓刑难度大。
案情回顾:小何是某公司员工,
利用职务之便侵占公司财物。经调查,小何的侵占数额处于“数额较大”标准边缘,且他是初犯、偶犯,案发后积极退赃退赔。检察机关以职务侵占罪对小何
提起公诉,庭审中,小何希望适用缓刑,但检方认为需综合考量。
案情分析:1、根据法律规定,被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响等条件的,可以宣告缓刑。
2、本案中,小何犯罪数额相对不大,且是初犯、偶犯,案发后积极退赃退赔,有一定可能被认定符合缓刑条件适用缓刑。不过最终是否适用,仍需法院综合多方面因素进行判断。
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