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北京京云律师事务所
王兴华律师 1979年12月19日出生于中国河南省，2015年，创立了北京京云律师事务所，担任北京京云律师事务所主任以及法定代表人。 王兴华律师在北京京云律师事务所发展过程中不断总结和创新管理模式，在此基础上创立了“云合专业律所模式”，即双重专业化发展、公司化管理。在运作的过程中进行双重化分工，一是业务定位上的分工，律师事务所只做房产这一个专业;二是岗位分工，律所的工作人员分别负责品牌与推广化、法律产品开发、案件接收考察、业务办理、质检、客户服务等专业岗位，每个案件由律师事务所市场部门统一接收，通过一定的竞争方案安排业务部门办理。在办理案件的这些律师里面，根据经验和能力分为主管律师、主办律师，辅办律师，重大的案件决策需要丰富的经验和判断力，所以岗位的划分需要有一个合理的分工。承办团队以模拟法庭、研讨、方案、竞争、质检、案件跟踪等办案方式为依托，通过精细的分工办案模式不仅办理了大量的个人、集团诉讼房屋案件和拆迁案件，为众多房产法律行业的律政新人提供了广阔的学习、成长平台。在双重分工模式下，每个人可以在各自的工作领域中安心并充分发挥自己的能力，在公司化管理制度下，律所对每一个项目都认真负责全程担责，在这样的情况下法律服务的水平是稳定的，可期待的服务价值是稳定的，既能提供高质量的法律服务，又可以降低成本提高效率。王兴华主任深刻钻研法律知识与相关法律流程，对全国的城市化进程和农村土地拆迁状况有着深刻独到的理解，善于诉讼和法庭辩论，有着丰富的上庭经验，尤其专精于代理意见等法律文书的撰写，符合法官的思维模式，他撰写代理意见常常被法官直接引用作为判词。在北京征地拆迁这一法律领域中成功办理了“张某某大牛坊拆迁后分家析产一案”“欧洲某公馆商品房买卖合同纠纷”“丁士某顺义商品房质量纠纷一案”“北京某地产开发有限公司与辛某商品房预售合同纠纷案”等具有代表性的案子。
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在建筑改造中，租户如遭征迁，有权获得拆迁安置及可能的停产停业损失赔偿，数额依据房屋征收前盈利和停业时间等因素确定。各地执行细则各异，所有权人与租户需协商处理，优先解除合同或另觅租赁地。法定和历史租赁通常按产权调换安置；市场租赁复杂时，建议优先解约。
婚姻解体后，若女方原配偶户籍仍在男方拆迁地且房产为共有或婚后扩建，女方有权按50%份额获得拆迁补偿。若房屋男方独有、无扩建，政府未提供税收优惠，女方则无法获取补偿。
在厂房拆迁中，被拆迁方有权争取因停产停营业导致的经济损失合理补偿。补偿金额无统一标准，依据《国有土地上房屋征收与补偿条例》，拆迁方需提供。各地政府需制定相关政策明确补偿细节，标准各异。评估机构的专业评估能确保公平。补偿金额可能涉及解雇员工的安置费用，协商解决。
城市化进程中，房屋拆除不一定即时补偿。政府需依法监管违规违建，征收前对未经注册建筑进行详细考察和处理。合法且在使用期内的临时建筑将获得补偿，违法或过期建筑不补偿。业主在拆迁时享有的权益包括：按房屋结构和折旧计算的房屋补偿，基于居住条件的周转补偿，以及由政府规定的奖励性补偿，拆建单位需遵守规定。
无合法手续的房产可能被视为违建或临时搭建，搬迁时无法获赔。但如非违法，拆迁过程需遵循法定程序，可申请赔偿。赔偿包括房屋补偿（按平方米和折旧计算）、周转补贴（按人口月给）和奖励性补偿（政府调整）。搬迁程序涉及审批文件、规划许可、土地使用权、拆迁计划、资金账户、许可证、公告、冻结、协议签署、补偿款发放和房屋拆除等步骤。
