共检索到劳动纠纷专题 289019篇

• 欠别人钱可以私自扣押东西吗

  对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励...查看更多

  #工资福利 2024-11-09 已帮助2219人

• 怀孕期间合同到期了公司不续签有赔偿吗

  新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...查看更多

  #劳动合同 2024-11-09 已帮助2635人

• 劳动合同到期了可以领到失业金吗

  社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。社会保险费纠纷属于劳动争议，产生社会保险纠纷...查看更多

  #社保纠纷 2024-11-09 已帮助1449人

• 合同到期不续签要办理离职吗

  新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...查看更多

  #劳动合同 2024-11-09 已帮助998人

• 合同没到期公司不再续签有赔偿吗

  新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...查看更多

  #劳动合同 2024-11-09 已帮助981人

• 武汉劳动合同不续签需要书面通知吗

  新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...查看更多

  #劳动合同 2024-11-09 已帮助1247人

• 签用工合同被无故辞退有什么补偿

  劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课...查看更多

  #劳动关系 2024-11-09 已帮助2664人

• 第三方派遣合同被迫离职有补偿吗

  劳务派遣是用工形式的一种。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。而派遣工一般从事的多为低...查看更多

  #劳务派遣 2024-11-08 已帮助2387人

• 劳务派遣经济补偿金由谁支付

  劳务派遣是用工形式的一种。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。而派遣工一般从事的多为低...查看更多

  #劳务派遣 2024-11-08 已帮助1146人

• 公司搬迁50公里员工不去会补偿吗

  劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课...查看更多

  #劳动关系 2024-11-08 已帮助2254人

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• 离婚之际需不需要进行财产分割

  #取保候审 2026-08-03

  离婚之际通常需要进行财产分割。根据法律规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产一般属于夫妻共同财产，离婚时，夫妻双方应就共同财产进行协商分割；若协商不成，可向法院提起诉讼，由法院根据财产具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。

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• 口头变更劳动合同是否具有效力

  #取保候审 2026-08-03

  口头变更劳动合同一般具有效力。依据法律，用人单位与劳动者协商一致口头变更劳动合同，且已实际履行超过一个月，变更内容不违反法律、行政法规等规定，当事人以未采用书面形式为由主张变更无效的，法院不予支持。但为避免纠纷，建议采用书面形式。

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  若偷电时不知情，要怎么处理

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