抵押贷款申请测绘坐标需要什么

C考核指标是指个人绩效考核指标。　　个人绩效考核指标是指通过明确绩效考核目标的单位或者方法，对承受公司经营经过及结果的各级管理人员完成指定任务的工作业绩的价值创造的判断经过。如对公司员工是指对公司员工考核指标执行，就包括公司员工的品德、工作绩效、本领和立场进行综合的体检和评定，以此确定其工作业绩和潜力的管理方法。　　人力资源管理的核心是绩效管理，绩效管理中最重要的关节是绩效评价，而绩效评价是通过考核绩效指标来体现的。绩效考核指标就是将品德、工作绩效、本领和立场用科学方式联盟组织特性区分事项与准则，用以绩效评价与业绩改善。

行驶证没减分就不用年审。　　根据公安部123号令《机动车行驶证申领和使用管理限定》拥有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车行驶证的行驶人，应当在每个记分周期结束后三十日内到公安机关交通管理部门接受审验。但在一个记分周期内无记分记录的，免予本记分周期审验。　　机动车行驶人在机动车行驶证的六年有效期内，每个记分周期均未记满12分的，换发十年有效期的机动车行驶证；在机动车行驶证的十年有效期内，每个记分周期均未记满12分的，换发长久有效的机动车行驶证。