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社保局也说不行,先咨询下,这种情况应该怎么处理,不能白白的十几年的工作白做吧?

ask****216 江西-上饶 劳动争议咨询 2019.07.30 17:22:03 344人阅读

你好,我妈妈90年就参加了工作,94年借调到另一个工作单位去了,因种种单位原因,把员工全转移到另一个单位,所以00年开始就在这个新单位工作,01年这单位才开始给买的社保,因之前社保缴纳并没有那么严格所以之前一直都未缴纳过,今年要退休了,社保局说之前社保未交,之前工龄全不算,但我有招工表,档案上的工作记录都是有的,之前这些资料交给单位办理退休的人员说是可以的,但实际这月办理退休了社保又说不行了,我们自己说就把之前补交进去,社保局也说不行,先咨询下,这种情况应该怎么处理,不能白白的十几年的工作白做吧

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一、办理病退(职)的基本条件:
1、凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的,竟本人申请均可办理。
2、病退年龄:男50周岁、女45周岁以上。达不到上述年龄因病可以办理退职。
3、工龄15年以上。
4、经市以上劳动鉴定委员会鉴定,完全丧失劳动能力。
二、办理病退(职)的基本待遇:
1、基本养老金根据有关文件计算后,没有最低标准。
2、病退(职)人员达到正式退休年龄后,其养老金计算方式不再改变,也不再重新计算。
3、病退和退职的区别:目前的计算方法相同,以后调整待遇时不同。
三、办理病退(职)应提供的材料:
1、病志(加盖病案室公章)。
2、诊断书。
3、相关影象资料(C、光片、彩超等)。
四、办理病退、退职的程序:
1、带好所需材料到劳动代理病退窗口填写申请表并盖章。
2、每年3月1日4月20日、8月1日9月20日为劳动代理办理时间,每年的4月1日20日、9月1日20日将病退(职)鉴定材料送到市劳动和社会保障局医疗保险科。
3、参加鉴定时带150元鉴定费。
4、鉴定合格后将鉴定通知单返回到劳动保障代理服务中心病退窗口,办理相关手续。

2019-07-30 17:46:03 回复
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