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单位的员工,工伤行政复议书面答复

邹* 新疆-喀什 工伤认定咨询 2018.04.30 23:13:43 25人阅读

有个朋友在建筑工地上班的,工作的时候不小心说了工程,现在正在申请行政复议,工伤行政复议书面答复是什么?

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单位的员工,工伤行政复议书面答复是申请人:
地址:
委托代理人:职务:
被申请人:青岛市人力资源和社会保障局
地址:青岛市市南区福州路 8号
第三人:性别:
身份证号:
地址:
申请人因不服被申请人 2016年 6月 2日作出的青人社 伤不认决字【 2016】第号关于认定非因工负伤的决定,现依 法提出复议申请。
复议请求:
请求复议机关撤销被申请人作出的青人社伤不认决字 【 2016】第号关于认定非因工负伤的决定;
事实与理由:
是公司的员工。 2016年 4月 24日,根据公司的安排要 求,参加了公司举办的季度例行培训中的团队拓展训练。在 训练期间,不慎摔伤左肘部。后经医院诊断为左肘部粉碎性 骨折。
劳动保障部门认为,团队拓展训练是公司组织的观光休 闲性质的活动,并非因工外出,与工作无关,所以不属于工
伤认定情形,作出不予认定工伤的决定。

2018-04-30 23:14:43 回复

依据行政复议的有关规定,5日内会答复你不予受理,7日内会答复你已经转送,一般问题,从正式受理开始计60日内答复复议决定,若遇到特殊情况,至多90日内可以得到复议决定。
  第十七条 行政复议机关收到行政复议申请后,应当在五日内进行审查,对不符合本法规定的行政复议申请,决定不予受理,并书面告知申请人;对符合本法规定,但是不属于本机关受理的行政复议申请,应当告知申请人向有关行政复议机关提出。
  除前款规定外,行政复议申请自行政复议机关负责法制工作的机构收到之日起即为受理。
  第十八条 依照本法第十五条第二款的规定接受行政复议申请的县级地方人民政府,对依照本法第十五条第一款的规定属于其他行政复议机关受理的行政复议申请,应当自接到 该行政复议申请之日起七日内,转送有关行政复议机关,并告知申请人。接受转送的行政复议机关应当依照本法第十七条的规定办理。
  第十九条 法律、法规规定应当先向行政复议机关申请行政复议、对行政复议决定不服再向人民法院提起行政诉讼的,行政复议机关决定不予受理或者受理后超过行政复议期限 不作答复的,公民、法人或者其他组织可以自收到不予受理决定书之日起或者行政复议期满之日起十五日内,依法向人民法院提起行政诉讼。
  第三十一条 行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定;但是法律规定的行政复议期限少于六十日的除外。情况复杂,不能在规定期限内作出行政复议决定的,经行政复议机关的负责人批准,可以适当延长,并告知申请人和被申请人;但是延长期限最多不超过三十日。
  行政复议机关作出行政复议决定,应当制作行政复议决定书,并加盖印章。
  行政复议决定书一经送达,即发生法律效力。

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