农村工人摔伤，赔偿标准是什么样

农村工人摔伤后，赔偿问题得按不同情况来定赔偿途径和标准。下面就给大家讲讲不同情形下的赔偿办法。
要是在工作的时候摔伤了，这属于工伤。遇到这种情况，得先做工伤认定。一般是由用人单位在规定时间内，向社保行政部门提出申请。要是用人单位没去申请，工伤工人或者他的家人也能自己去申请。等认定为工伤后，还要做劳动能力鉴定，看看伤残等级是多少。赔偿的项目有不少，像治疗工伤的医药费、康复费，住院时的伙食补助，去外地看病的交通食宿费，安装辅助器具的费用等。要是构成了伤残，还有一次性伤残补助金。要是工人因为工伤去世了，他的家人能拿到丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
要是不属于工伤，比如在非工作活动中被别人弄伤了，那就按照谁有错谁负责的原则来赔偿。侵权的人要承担赔偿责任，要赔的有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。要是造成残疾了，还得赔残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。
确定赔偿标准的时候，要把具体的摔伤情况、花的钱的票据、耽误工作的时间、伤残鉴定结果等材料都综合起来算。要是双方在赔偿问题上谈不拢，就可以通过打官司来解决。
所以，农村工人摔伤后，一定要了解自己的权益，及时收集相关证据，要是遇到复杂的法律问题，也可以咨询专业律师，让自己得到应有的赔偿。

1、农村工人摔伤后，赔偿途径和标准得按照不同情况来定。如果是在工作的时候摔伤，这就算工伤。要先去做工伤认定，一般是用人单位在规定的时间内到社保行政部门去申请。要是用人单位没申请，受伤的工人或者他的近亲属这些人也能自己去申请。等认定为工伤了，接着还要做劳动能力鉴定，看看伤残到了什么等级。
2、赔偿的项目有不少。像治疗工伤的医疗费和康复费用、住院时的伙食补助费、到外地就医的交通食宿费、安装辅助器具的费用等。要是构成了伤残，还能拿到一次性伤残补助金。要是工人因为工伤去世了，他的近亲属能拿到丧葬补助金、供养亲属抚恤金还有一次性工亡补助金。
3、如果不属于工伤情况，比如说在非工作活动里被别人弄伤摔了，那就按照谁有错谁负责的原则来确定赔偿。侵权的那个人要承担赔偿责任，赔偿的范围包括医疗费、因为受伤耽误工作少挣的钱、照顾伤者需要花费的护理费、交通费、住宿费、住院时的伙食补助费还有必要的营养费等。要是造成了残疾，还得赔偿残疾赔偿金、买残疾辅助器具的钱等。
4、确定赔偿标准要综合考虑好多东西，像受伤的具体情况、看病花了多少钱的票据、因为受伤没上班的时间、伤残鉴定结果这些材料，把它们放在一起再做计算。要是双方在赔偿的事儿上商量不拢，那就可以通过打官司来解决。

农村工人摔伤后，赔偿途径和标准得看具体情形。
要是在工作中摔伤，这算工伤。得先做工伤认定，单位要在规定时间内去社保行政部门申请；要是单位没申请，受伤的工人或者他的近亲属也能自己去申请。认定为工伤后，接着做劳动能力鉴定，确定伤残等级。赔偿项目有不少，像治疗工伤的医疗费和康复费、住院伙食补助、到外地就医的交通食宿费、安装辅助器具的费用等。要是构成伤残，还有一次性伤残补助金；因工伤死亡的，家属能拿到丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
若不属于工伤，比如在非工作活动中被别人弄伤了，就按过错责任来赔偿。侵权人要承担赔偿，范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费等。造成残疾的，还要赔残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。
赔偿标准得结合摔伤情况、花费票据、误工时间、伤残鉴定等材料来算。要是双方就赔偿谈不拢，可以去法院打官司解决。

农村工人摔伤赔偿，要按不同情形确定赔偿途径和标准。
要是在工作中摔伤，属于工伤。得先做工伤认定，由用人单位在规定时间内向社保行政部门申请；若用人单位没申请，工伤职工或其近亲属等能自行申请。认定为工伤后，接着做劳动能力鉴定，确定伤残等级。赔偿项目有治疗工伤的医疗和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具费用等。构成伤残的，还有一次性伤残补助金等；职工因工伤死亡，其近亲属能获丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
若不属于工伤，比如在非工作活动中因他人侵权摔伤，按过错责任确定赔偿。侵权人担责，赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。造成残疾的，还得赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。
确定赔偿标准，要结合具体摔伤情况、花费票据、误工时长、伤残鉴定等材料综合算。要是双方就赔偿协商不一致，可通过民事诉讼解决。

农村工人摔伤后，赔偿途径和标准得看具体情形。
要是在工作时摔伤，这就算工伤。这种情况下，得先做工伤认定。一般是由用人单位在规定时间内，向社保行政部门提出申请。要是用人单位没申请，工伤职工或者他的近亲属也能自己去申请。等认定为工伤后，再做劳动能力鉴定，看看伤残等级是多少。赔偿项目有不少，像治疗工伤的医疗费用、康复费用，住院时的伙食补助费，去统筹地区以外就医的交通食宿费，安装配置伤残辅助器具的费用等。如果构成伤残，还有一次性伤残补助金。要是职工因为工伤去世了，他的近亲属能拿到丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
要是不属于工伤情形，比如说在非工作活动里，因为别人侵权受伤了，就得按照过错责任来确定赔偿。该由侵权人承担赔偿责任，赔偿的范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。如果造成残疾，还要赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。
确定赔偿标准时，要结合工人具体的摔伤情况、花费的票据、误工的时长，还有伤残鉴定等材料来综合计算。要是双方就赔偿问题没办法协商一致，那就可以通过民事诉讼来解决。