单位解除劳务合同到哪里去起诉赔偿，想了解起诉解除劳务合同赔偿需要哪些证据？

你在公司工作多久了？有解除劳动合同通知书没？

你好，你这边是什么想法呢

您好，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，您可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁是劳动争议的前置程序，未经仲裁不能直接向法院起诉。起诉解除劳务合同赔偿需要的证据包括但不限于：1. 劳动合同或劳务合同副本；2. 工资支付记录；3. 解除合同的通知或决定；4. 相关规章制度；5. 工作年限证明；6. 社会保险缴纳记录；7. 劳动争议仲裁裁决书（如有）；8. 其他能够证明劳动关系和解除合同情况的证据。建议您在准备证据时尽可能详细、全面，以便更好地维护您的权益。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

你好，需要去单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。

你好 上班多久 有合同吗