或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
单位领导说今天事情比较多,后来了解一下情况,奖金包括全年收入是根据公司到账相关联的。2023年奖金当时发了一半,2024年春节已补发完,2024年只有50%奖金欠着,2025年全年效益不好,只能保证基本工资,没有多余的钱发奖金了,所以唯一的也只有2024年奖金50%(16万x50%=8万),待以后收到款有富余后才可能补发。目前公司账上的钱只能维持几个月的五险一金和基本工资,没有多余的钱了
现在有什么争议,对于劳动纠纷,可以申请劳动仲裁。
你好,可以详细描述一下什么问题
公司因效益不好只能保证基本工资,2024年奖金50%待收款后补发,这在经营困难时较常见。员工可与公司协商,明确补发奖金时间和方式,形成书面协议。若公司一直不补发,可收集证据通过法律途径维权。不过打官司耗时耗力,建议先友好协商解决。
法律问题专业剖析,免费提供法律问题诊断分析报告~
律师三重认证,为您提供更专业、更权威的真人律师~
说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
耐心等
律师在休息时间解答,请耐心等待
巧咨询
还有疑问?及时追问律师回复
想获取更多劳动纠纷资讯