合同期限的计算方式是什么

结论：
合同期限计算要依据合同约定和法律规定，按相关规则确定起始、终止时间。
法律解析：
合同期限计算遵循一定规则。若合同明确约定起始和终止时间，就按此约定执行。起始时间通常从双方签字盖章合同生效时起算，若合同附生效条件，则自条件成就时起算。计算采用公历历法，按年、月、日计算期间，开始当日不计入，从下一日起算。按月、年计算期间，到期月对应日是期间最后一日，无对应日则月末日为最后一日。若期间最后一日是法定休假日，以休假日结束次日为最后一日。了解这些规则能避免合同期限计算错误引发纠纷。如果在合同期限计算或合同相关方面有疑问，可向专业法律人士咨询获取帮助。

合同期限计算要遵循约定和法律规定。若合同明确起始与终止时间，就按此约定执行。起始时间通常从双方签字盖章合同生效时起算，若合同附生效条件，则从条件成就时起算。

计算时用公历历法，按年、月、日算期间的，开始当日不算，从次日起算。按月、年算期间，到期月对应日为最后一日，无对应日则月末日为最后一日。若最后一日是法定休假日，以休假日结束次日为最后一日。

解决措施和建议如下：
1.合同签订时明确约定起始和终止时间，避免模糊表述。
2.注意附条件合同中条件的设定，确保清晰可执行。
3.在涉及期间计算时，严格按照公历历法和法律规定操作。

法律分析：
（1）合同期限计算的基础是合同约定和法律规定。当合同明确起始和终止时间时，严格按此约定执行。起始时间常见为合同生效日，一般双方签字盖章时合同生效；若附生效条件，则从条件成就时开始计算。
（2）计算采用公历历法。按年、月、日计算期间时，开始当日不算，从下一日起算。
（3）按月、年计算期间，到期月对应日是期间最后一日；无对应日时，月末日为最后一日。
（4）若期间最后一日是法定休假日，以休假日结束次日作为期间最后一日。

提醒：合同期限计算细节易引发纠纷，签订合同时应明确约定起止时间及计算方式。遇到复杂情况建议咨询进一步分析。

（一）明确合同约定，若合同有起始和终止时间，严格按约定执行。
（二）确定起始时间，一般从双方签字盖章合同生效时起算，若附生效条件，自条件成就时起算。
（三）采用公历历法计算，按年、月、日算期间，开始当日不计入，从下一日开始。
（四）按月、年计算时，到期月对应日为最后一日，无对应日则月末日为最后一日。
（五）期间最后一日是法定休假日，以休假日结束次日为最后一日。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二百零一条规定，按照年、月、日计算期间的，开始的当日不计入，自下一日开始计算。按照小时计算期间的，自法律规定或者当事人约定的时间开始计算。第二百零二条规定，按照年、月计算期间的，到期月的对应日为期间的最后一日；没有对应日的，月末日为期间的最后一日。第二百零三条规定，期间的最后一日是法定休假日的，以法定休假日结束的次日为期间的最后一日。期间的最后一日的截止时间为二十四时；有业务时间的，停止业务活动的时间为截止时间。

1.合同期限计算要按合同约定和法律规定来。若合同明确起止时间，就按约定执行。起始时间一般从合同生效日算，通常是双方签字盖章时；若附生效条件，从条件成就时起算。
2.计算用公历历法。按年、月、日算期间，开始当日不算，从下一日起算。按月、年算，到期月对应日是最后一日；无对应日，月末日是最后一日。
3.期间最后一日是法定休假日，以休假日结束次日为最后一日。