具体来说解除合同步骤有什么

（一）协商解除合同
1.双方积极沟通合同解除事宜，明确各自想法和诉求。
2.达成一致后签订解除协议，详细写明解除时间、已履行部分的处理方式以及违约责任等内容。
3.按照协议约定执行后续事项。

（二）法定解除合同
1.确认存在法定解除情形，如不可抗力导致合同目的无法实现等。
2.有解除权的一方通知对方，在通知里说明解除原因和时间，通知到达对方时合同解除。
3.若对方有异议，可请求法院或仲裁机构确认解除效力。
4.若法律、行政法规规定解除合同需办理批准、登记等手续，依照规定办理。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百六十二条规定，当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。

1.协商解除：双方就解除合同沟通，达成一致后签解除协议，明确解除时间、已履行部分处理、违约责任等，再按协议执行后续事项。
2.法定解除：先确认有法定解除情形，如不可抗力致合同目的无法实现。有解除权的一方通知对方，说明原因和时间，通知到达时合同解除。对方有异议，可请求法院或仲裁机构确认效力。规定需办手续的，按规定办。

结论：
解除合同有协商解除和法定解除两种方式，协商解除需双方沟通达成一致并签订解除协议后执行；法定解除要先确认法定情形，有解除权一方通知对方，对方有异议可请求确认效力，规定需办手续的依规定办理。
法律解析：
协商解除合同体现了合同双方的意思自治。双方通过沟通就合同解除达成一致，签订的解除协议明确了各项关键内容，如解除时间、已履行部分处理和违约责任等，为后续事项的执行提供了清晰的依据。法定解除则是在出现法定情形时，赋予一方解除合同的权利。一方通知对方解除合同，这是行使解除权的重要方式，通知到达对方时合同即解除。若对方对解除有异议，可通过法院或仲裁机构来确认解除的效力，以保障双方的合法权益。法律、行政法规规定需办理相关手续的，必须依照规定执行，确保解除合同的程序合法合规。如果在合同解除过程中遇到任何疑问，建议向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。

1.解除合同有协商解除和法定解除两种方式。协商解除注重双方沟通与合作，法定解除需依据法定情形操作。
2.对于协商解除，双方先就合同解除事宜沟通，达成一致后签订解除协议，明确解除时间、已履行部分处理和违约责任等内容，随后按协议执行后续事项。
3.法定解除时，先确认存在法定解除情形，如因不可抗力导致合同目的无法实现等。有解除权的一方应通知对方，说明解除原因和时间，通知到达对方时合同解除。若对方有异议，可请求法院或仲裁机构确认解除效力。另外，若法律、行政法规规定解除合同需办理批准、登记等手续的，要依照规定办理。
4.建议在协商解除时，双方保持坦诚沟通，确保协议内容清晰明确。法定解除时，解除权人要及时准确地通知对方，留存好通知凭证，以保障解除行为的合法性和有效性。

法律分析：
（1）协商解除合同注重双方的沟通与共识。通过充分交流，对合同解除的关键事项，如解除时间、已履行部分的处理、违约责任等明确约定于解除协议中，后续严格按协议行事，能保障双方权益，避免后续纠纷。
（2）法定解除合同需以法定情形为前提，像不可抗力导致合同目的无法实现等。有解除权的一方通知对方时，要清晰说明解除原因和时间，通知一旦到达对方，合同即解除。若对方有异议，可通过法院或仲裁机构来确认解除效力。同时，若法律、行政法规有相关规定，还需办理批准、登记等手续。

提醒：
协商解除合同要确保协议条款明确无歧义，法定解除要注意保留通知对方的证据。不同案情处理方式有别，建议咨询进一步分析。