劳动仲裁强制执行然后公司没钱怎么办

（一）查询公司是否存在未足额缴纳出资的股东，若存在，可向执行法院申请追加该股东为被执行人，要求其在未出资范围内承担责任。

（二）调查公司是否有到期债权，若有，可申请法院向该到期债权的债务人发出履行通知，执行该笔债权。

（三）关注公司是否存在恶意转移财产的行为，若发现，可向法院提起诉讼撤销该转移行为，恢复公司财产后继续执行。

（四）若公司符合破产条件，可向法院申请破产清算，通过破产程序分配公司财产以实现债权。

（五）向法院申请将公司及其法定代表人列入失信被执行人名单，并对法定代表人采取限制高消费措施，通过信用惩戒促使其履行义务。

法律依据：
《最高人民法院关于民事执行中变更、追加当事人若干问题的规定》第十七条规定，作为被执行人的营利法人，财产不足以清偿生效法律文书确定的债务，申请执行人申请变更、追加未缴纳或未足额缴纳出资的股东、出资人或依公司法规定对该出资承担连带责任的发起人为被执行人，在尚未缴纳出资的范围内依法承担责任的，人民法院应予支持。

可以核查公司股东是否有未足额缴纳出资的情况，若存在这类情形，可向法院申请将该股东列为共同被执行人，要求其在未缴出资的金额范围内承担相应责任。

可以调查公司是否有其他单位或个人拖欠的到期款项，若有，可申请法院对这笔到期债权进行强制执行，直接从债务人处获取款项用于清偿。

要留意公司是否存在故意转移资产以逃避债务的行为，一旦发现，可通过法律途径撤销该转移操作，让被转移的财产回归公司，以便继续执行。

如果公司已经符合破产的法定条件，可向法院申请启动破产程序，在破产清算中按照法律规定的顺序公平受偿自己的债权。

可以向法院申请将公司及其法定代表人纳入失信被执行人名单，通过信用惩戒措施限制其高消费、贷款等行为，推动对方主动履行还款义务。

结论：劳动仲裁强制执行时公司无财产，可通过追加未出资股东、执行到期债权等合法途径保障自身权益。

法律解析：根据现行法律规定，若劳动仲裁胜诉后公司无财产可供执行，可采取多种措施。一是查询公司股东是否存在未缴纳出资的情况，依据公司法相关规定，股东未履行或未全面履行出资义务的，可申请追加其为被执行人，要求其在未出资范围内承担责任。二是调查公司是否有到期债权，依据民事诉讼法的代位执行制度，可申请法院向该债权的债务人发出履行通知，执行该到期债权。三是若发现公司存在恶意转移财产等损害债权人利益的行为，依据民法典的债权人撤销权规定，可向法院提起诉讼撤销该转移行为，恢复财产用于执行。四是若公司符合破产条件，依据企业破产法，可申请公司破产，通过破产程序实现债权的公平受偿。五是可向法院申请将公司及其法定代表人列入失信被执行人名单，依据民事诉讼法相关规定，对其进行信用惩戒，限制高消费等，促使其履行义务。如果在实际操作中不清楚如何查询股东出资情况、申请追加被执行人或处理其他具体问题，建议及时咨询专业法律人士，获取针对性的指导和帮助。

劳动仲裁强制执行时若公司无财产可供执行，可通过追加责任主体、执行到期债权、撤销不当行为、破产清算及信用惩戒等方式推进执行程序，维护自身合法权益。

1.追加未足额出资股东为被执行人。查询公司股东的出资情况，若存在未按章程或法律规定足额缴纳出资的股东，可向法院申请追加其为被执行人，要求其在未出资范围内对公司债务承担责任。

2.执行公司到期债权。调查公司是否对第三方享有到期未收回的债权，若有，可申请法院向该第三方发出履行通知，由第三方直接向申请执行人支付相应款项。

3.撤销恶意转移财产行为。若发现公司存在以不合理低价转让财产、无偿转移资产等恶意逃避债务的行为，可通过诉讼请求法院撤销该行为，恢复公司财产用于执行。

4.申请公司破产清算。若公司资产不足以清偿全部债务且缺乏清偿能力，可申请公司破产清算，在破产程序中按法定顺序参与债权分配以实现受偿。

5.申请信用惩戒。向法院申请将公司及法定代表人列入失信被执行人名单并限制高消费，通过信用约束促使相关主体主动履行债务。

法律分析：
（1）查询公司股东的出资义务履行情况，若存在股东未足额缴纳出资或抽逃出资的情形，可向执行法院申请追加该股东为被执行人，要求其在未出资或抽逃出资的范围内承担责任。

（2）调查公司是否享有到期债权，若该债权真实且已到期，可向法院申请执行该到期债权，由法院向该债权的债务人发出履行通知，若债务人无异议且未履行，法院可直接对该债权进行强制执行。

（3）关注公司是否存在恶意转移财产的行为，如以明显不合理的低价转让财产、无偿转让财产等，若此类行为影响了债权的实现，可通过诉讼请求法院撤销该财产转移行为，恢复公司财产后继续执行。

（4）若公司资产不足以清偿全部债务且符合破产清算的条件，可向法院申请公司破产，通过破产程序对公司的财产进行清算分配，实现债权的公平受偿。

（5）向执行法院申请将公司及其法定代表人列入失信被执行人名单，并对法定代表人采取限制高消费措施，通过信用惩戒手段促使公司及相关人员主动履行债务。

提醒：
采取上述措施时需注意收集相关证据，如股东未出资的证明材料、公司到期债权的凭证等，必要时可咨询专业法律人士协助处理，以提升执行措施的有效性。