大客车疲劳驾驶事故责任谁承担

大客车疲劳驾驶事故责任承担分以下情况：
若仅司机疲劳驾驶致事故，客运公司担责。按民法典，单位员工履职致他人受损，单位担责后，可向有故意或重大过失的员工追偿。
若事故由司机与其他方共同过错导致，按各方行为作用及过错程度定责，双方按比例分担赔偿。
若客车投了相关保险，保险公司在限额内赔偿，不足部分由责任方承担。

结论：
大客车疲劳驾驶事故责任承担分情况，仅司机疲劳驾驶致事故，由司机所在客运公司担责，公司可向有故意或重大过失的司机追偿；若与其他方共同过错导致事故，按各方过错确定责任比例分担赔偿，有保险的先由保险公司在限额内赔偿，不足部分由责任方承担。
法律解析：
依据民法典，用人单位工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。所以仅司机疲劳驾驶导致事故时，客运公司要担责，之后若司机存在故意或重大过失，公司可追偿。当事故是大客车司机与其他方共同过错导致，需根据各方行为对事故发生的作用及过错严重程度确定责任比例，双方按比例分担赔偿。并且若客车投保相关保险，保险公司会先在责任限额内赔偿，不足部分由责任方承担。如果您在大客车疲劳驾驶事故责任认定和赔偿等方面有法律疑问，可向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

法律分析：
（1）当大客车事故仅因司机疲劳驾驶所致，按照民法典规定，司机所在的客运公司作为用人单位，需承担侵权责任。因为用人单位工作人员在执行工作任务时造成他人损害，用人单位承担责任是法定的。之后，若司机存在故意或重大过失，客运公司可向其追偿。
（2）若事故是大客车司机与其他方共同过错引发，要依据各方行为对事故发生的作用以及过错严重程度来确定责任。各方按照确定的责任比例分担赔偿。
（3）若客车投保了相关保险，保险公司会先在保险责任限额范围内进行赔偿，赔偿不足的部分再由责任方承担。

提醒：大客车司机应避免疲劳驾驶，客运公司要加强管理监督。发生事故后，各方应积极配合确定责任比例。不同事故情况复杂，建议咨询以获得精准法律分析。

1.大客车疲劳驾驶事故责任承担分不同情形。仅司机疲劳驾驶致事故，由司机所在客运公司担责，这是依据民法典中用人单位对其工作人员执行工作任务致他人损害担责的规定。之后，客运公司若发现司机存在故意或重大过失，可向其追偿。
2.若事故是大客车司机与其他方共同过错导致，需根据各方行为对事故发生的作用及过错严重程度确定责任，双方按比例分担赔偿。
3.若客车投保相关保险，保险公司会在责任限额内赔偿，不足部分才由责任方承担。

建议客运公司加强对司机的管理和监督，避免疲劳驾驶。司机应遵守交通法规，保证充足休息。各方在事故发生后及时联系保险公司，按法定程序处理赔偿事宜。

（一）仅司机疲劳驾驶致事故，客运公司担责，之后若司机有故意或重大过失，公司可追偿。客运公司可建立更严格的司机疲劳驾驶监管机制，如设置疲劳驾驶提醒设备等，降低此类事故风险。
（二）大客车司机与其他方共同过错致事故，按各方行为作用和过错严重程度定责，双方按比例分担赔偿。各方可在事故发生后及时收集现场证据，以便准确划分责任。
（三）客车投保相关保险，保险公司在限额内赔偿，不足部分由责任方承担。车主应及时了解保险条款，确保在事故发生后能顺利理赔。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条第一款规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。