从事法律工作二十余年,专注于刑事案件办理,积累了丰富的刑事辩护经验。
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林春成律师,北京律师协会会员,主要执业领域为刑事辩护、民商事争议解决。现任北京市东城区律协行业发展与律师事务所管理指导委员会委员。林春成律师先后担任北京某文化发展有限公司、北京某科技有限公司等法律顾问,担任山东某普法信息科技有限公司“五分钟法学院”劳动法主讲人,服务某国企财产保险股份有限公司天津市分公司,北京某某技术有限公司,某某环保科技有限公司等,为客户提供详尽的日常咨询服务,处理公司日常纠纷、
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北京市盈科律师事务所律师
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在便利店和别人正常沟通实习期离职没有辱骂挑衅,但对方喝了点酒就要打我随后反身回到巴台持刀对我进行冲刺,但是被其他店员拦下,我及时躲避,全程未收到身体伤害,他是否已经对我的人身安全造成威胁?是否构成寻衅滋事?是否构成伤害未遂?是否可以拘留或拘役?
根据您描述的情况,对方持刀冲向您的行为已经明显构成对您人身安全的现实威胁。我来为您分析几个关键点:首先,从治安管理角度,对方酒后持刀攻击的行为已经违反《治安管理处罚法》第26条关于寻衅滋事的规定。即使您未受伤,这种持械威胁行为本身就具有社会危害性,公安机关可以对其处以5-10日拘留,并可并处500元以下罚款。其次,从刑事角度看,虽然未造成实际伤害,但持刀攻击行为可能涉嫌故意伤害未遂。根据《刑法》第23条,对于未遂犯可以比照既遂犯从轻或减轻处罚。不过实践中,这类未造成后果的案件通常按治安案件处理。建议您立即采取以下措施:
1. 第一时间报警并配合警方调查,便利店的监控录像是最关键的证据;
2. 要求其他在场员工作证,特别是阻拦过程的目击者;
3. 如果便利店有登记对方信息(如会员信息),注意保存。警方处理时可能会先进行调解,但您有权要求依法处理。如果对方有前科或情节恶劣,拘留的可能性较大。需要提醒的是,及时报警很重要,这类案件的黄金处理时间是事发后24小时内。
您正常沟通离职未挑衅,对方酒后欲打人还持刀冲刺,虽被拦下没造成实际伤害,但已对您人身安全造成威胁。对方行为构成寻衅滋事,也可认定伤害未遂。这种情况可按法律对其拘留。建议您保留现场证据,如监控视频、证人证言等,然后寻求法律途径维护权益。
2025-08-02 06:22:43 回复
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