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工资联系两个月没有发放到最低标准的工资，我可以和公司解除劳动合同并要求赔偿吗?

ask****299 江苏-南通 工资福利咨询 2025.06.19 15:30:03 341人阅读

工资联系两个月没有发放到最低标准的工资，我可以和公司解除劳动合同并要求赔偿吗

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3 位律师回复
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丁威律师
18994244520 （咨询请说明来自律图）
地区：江苏-南通 咨询解答：1263条

看名字了是否包含有代缴存的公积金。扣除后低于最低工资可以要求补偿，不是赔偿。

2025-06-21 19:43:34 回复
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李培红律师
13485115619 （咨询请说明来自律图）
地区：江苏-南通 咨询解答：4639条

这个不能轻易解除，没这么简单

2025-06-19 18:19:35 回复
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周炳成律师
13962970240 （咨询请说明来自律图）
地区：江苏-南通 咨询解答：5725条

你好：可以与公司解除劳动合同并要求经济补偿。！

2025-06-19 15:44:34 回复
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