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工伤后与签订自愿放弃申请工伤赔偿有效吗?公司违反了工伤保险条例多少条?

ask****221 浙江-嘉兴 工伤赔偿标准咨询 2025.06.02 06:06:11 335人阅读

工伤后与签订自愿放弃申请工伤赔偿有效吗?公司违反了工伤保险条例多少条?

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工伤后与签订自愿放弃申请工伤赔偿可能是无效的

2025-06-03 09:43:40 回复
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地区:浙江-杭州 咨询解答:2219条

你好,具体情况展开说一下

2025-06-02 18:56:36 回复
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你好,方便了解一下具体情况吗

2025-06-02 08:59:54 回复
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地区:浙江-嘉兴 咨询解答:390条

具体要看协议签订的内容

2025-06-02 08:20:33 回复
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地区:浙江-杭州 咨询解答:501046条

工伤后签订自愿放弃申请工伤赔偿协议,一般无效,因为该协议排除了劳动者的合法权益,违背法律强制性规定。公司让员工签此协议,违反《工伤保险条例》规定用人单位应参加工伤保险并保障员工享受待遇的条款。解决方案是员工可自行在规定时间内申请工伤认定和赔偿,若公司不配合,可通过法律途径维权。

2025-06-02 06:32:03 回复
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地区:浙江-杭州 咨询解答:84599条

根据相关法律规定,自愿放弃工伤赔偿的协议通常无效。公司可能违反了《工伤保险条例》中的多项规定。方便的话,可以现在电话沟通q

2025-06-02 06:31:28 回复
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