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地区:浙江-杭州
咨询解答:493660条
可以咨询工伤案件。先确定劳动关系,这能证明你和单位有雇佣关系。接着去做工伤认定,确定是因工作受伤。再进行劳动能力鉴定,评估伤残等级。之后和单位协商赔偿,若协商不成,可走仲裁或诉讼途径,维护自身权益。
2025-05-07 13:06:49 回复
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15867533690
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赔偿医药费护理费停工留薪期工资,一次性伤残、就业和医疗补助金等
2025-04-27 05:04:24 回复
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咨询解答:84308条
我们确实提供工伤赔偿相关的法律咨询服务。根据案件的具体情况,我们可以为您提供专业的法律意见和解决方案。方便的话,可以现在电话沟通。q
2025-04-26 23:14:43 回复
地区:浙江-杭州
咨询解答:5523条
你好,说一下具体情况y
2025-04-26 23:35:52 回复