如果中介员工工资被乱扣,可先与中介沟通协商,要求其说明扣工资的理由并出示相关依据。若协商不成,可收集能证明工资应发数额及乱扣事实的证据,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自身权益。
2025-04-09 05:56:30 回复专业解答遇到中介非法克扣薪资,员工可以采取以下措施维权:撤销劳务合同并请求经济补偿金;向劳动和社会保障局投诉;或申请仲裁。用人单位接到法院传票后,一般会主动协商解决方案。员工应依法维权,保障自身权益。
专业解答在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于中介公司克扣员工工资应该怎么办的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
专业解答当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对中介乱扣工资要如何解决进行了解答,希望能解答您的问题。
专业解答当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对中介乱扣工资怎么解决进行了解答,希望能解答您的问题。
专业解答员工被辞退,中介扣违约金的话是违法行为,员工可以去劳动行政部门投诉,要求中介返还押金。现在有些人求职是通过第三方中介机构,和中介签署一份合同并缴纳押金,不管员工是主动辞职还是被辞退,中介都不得扣违约金。
律师解析 中介扣工资可以通过以下途径解决: 1、可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济赔偿金; 2、可以到用人单位所在地的劳动与社会保障局去投诉; 3、可以到劳动与社会保障局去申请仲裁,通过法律途径解决。 一般情况下,只要用人单位收到传票,就会与劳动者协商解决了。
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