湖南省工伤赔付,与建筑行业工人平均薪水无关,牵涉薪水为基数的,只有受伤前正常工作薪水、本人薪水和兼顾地区上年度工人月平均薪水。其中:
1、本人薪水构成伤残的,用于支付一次性伤残补贴金、工伤医疗补贴金而后就业补贴金。本人薪水,是指工伤工人因工作遭到意外伤害或者患职业病前12个月平均月交费薪水。本人薪水高于兼顾地区工人平均薪水300%的,按照兼顾地区工人平均薪水的300%计量;本人薪水低于兼顾地区工人平均薪水60%的,按照兼顾地区工人平均薪水的60%计量。用人单位瞒报工人薪水,导致工伤保险基金支付的待遇减少的,由用人单位补足差额。
2、兼顾地区上年度平均薪水用于劳动本领判定存在生活资料障碍的,支付生活护理费。当前是市级兼顾,指所在地以设区的市上年度工人月平均薪水。
3、受伤前正常工作薪水用于支付停止工作,治疗工伤期间的薪水待遇,按照受伤前正常工作期间薪水计量,即能够享有加班费之外的薪水。
专业解答目前河南省统计局并没有发布职工月平均工资的数额;根据目前发布的最新通知可以知道,河南省统计局只发布了度河南省职工月平均工资为4575元。
律师解析 湖南省城镇非私营单位就业人员年平均工资由高到低依次是长株潭地区、大湘西地区、洞庭湖地区、湘南地区,分别为74174元、57215元、55643元和55396元,同比增长分别为8.1%、11.6%、9.5%、9.0%。最高和最低区域的平均工资之比为1.34,比上年略有缩小。
律师解析 全市在岗职工年平均工资分别为48530元,月平均工资4044元。比上年分别增长10.3%。 平均工资,是一项反映工资总体水平的指标,指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。它不同于每一个人的具体工资水平。 计算公式为:职工平均工资=报告期实际支付的全部职工工资总额/报告期全部职工平均人数。
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