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单位签空白合同拍照是算证据的吗
1、单位签空白合同拍照算证据。如果有证据能证明在签订空白合同时双方当事人没有约定内容，并且后续添加的内容一方当事人不予认可的，则该空白合同属于无效合同，拍照也无效；不符合上述情况的，该空白合同属于有效合同，拍照也有效。2、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条证据包括：（一）当事人的陈述；（二）书证；（三）物证；（四）视听资料；（五）电子数据；（六）证人证言；（七）鉴定意见；（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。
专业解答我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和单位签空白劳动合同拍照算证据么相关的法律规定。
专业解答算证据，但此证据的证明力比较低；如果还有其他的证据作为辅助证据的，那么自己的权益就可以获得保护，劳动合同是应该由用人单位和劳动者在公平、公正的情形下进行订立，这样才能算是有效。
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