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女员工流产公司可以辞退吗,具体的规定是什么

甘** 内蒙古-鄂尔多斯 劳动关系咨询 2022.11.26 16:11:29 406人阅读

女员工流产公司可以辞退吗,具体的规定是什么

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女员工流产公司是否可以辞退,是需要根据具体的情况确定的,一般是不能辞退的。我国的劳动者保护的法律法规中,明确规定了用人单位辞退员工的条件,如果是在没有满足法定的条件下,用人单位无故辞退员工的,此时是需要赔偿的。

2022-11-26 16:12:29 回复

只要用人单位能证明员工不能胜任的,就可以解除合同。试用期内,可以提前一个告知,也可以提前三天或者在试用期结束当天告知。


1、公务员辞去公职按照下列程序办理:
(一)公务员向任免机关提出书面申请,填写《公务员辞去公职申请表》;
(二)任免机关组织人事部门审核;
(三)任免机关审批,作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复,同意辞去公职的应当同时 免去其他所任职务;
(四)任免机关将审批结果以书面形式通知公务员所在单位和申请辞去公职的公务员,并将同 意辞去公职的批复送同级公务员主管部门备案。 《公务员辞去公职申请表》和同意辞去公职的批复等存入本人档案。
2、批复时间:任免机关应当自接到公务员辞去公职申请之日起三十日内 予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起九十日内予以审批。
3、公务员辞职;是指公务员根据本人意愿提出,并经过任免机关批准,依法解除其与机关的职务关系,或者担任领导职务的公务员依照法律规定的条件和程序辞去所担任的领导职务。

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