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单位能够预告解除合同的情况有哪些

邓** 山西-晋城 合同终止咨询 2022.06.19 10:07:46 344人阅读

单位能够预告解除合同的情况有哪些

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1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
2、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同达成协议的。

2022-06-19 10:09:46 回复
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