我在公司干了十一年了，公司有和我签了别的公司的合同

[律师回复]您好 你的问题需要进一步了解

[律师回复]你好，具体是什么情况，有需要可以与我们联系详细沟通。

[律师回复]首先，要看双方是劳动关系还是劳务关系。劳动关系的话，走工伤。走工伤要经过工伤认定，劳动能力鉴定，然后劳动仲裁。劳务关系的话，直接向法院起诉，可以自己做伤残鉴定和三期鉴定（误工期，护理期，营养期）

[律师回复]工伤干不了原岗位，单位有义务合理调岗，不得单方辞退；调岗不合理可以拒绝；不想干就自己提离职，拿两项工伤补助金 请咨询广东广信君达律师事务所刘光华律师可帮助到您

[律师回复]目前伤情情况，怎么样了？方便沟通吗？

[律师回复]您好，具体什么情况可以详聊

[律师回复]可以详细沟通处理咨询

[律师回复]单位只能做【合理调岗】，不是想调到哪就调到哪、也不能恶意降薪、惩罚性调岗；举证责任在公司。

[律师回复]您好 这个需要去做伤残鉴定

[律师回复]您好 受伤是否严重？

[律师回复]我是殷德友律师，愿受托代理您这起桓台工伤案。请立即要求单位申报工伤认定，保存好病历、影像及劳动关系证据。手指离断伤情重，通常可评较高伤残等级。请速联系我面谈，切勿延误一年时效，争取足额赔偿。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]停工留薪期结束后，若工伤仍未痊愈，员工可继续享受工伤医疗待遇。 员工可向劳动能力鉴定委员会申请延长停工留薪期，但延长不得超过12个月。

[律师回复]您好，方便接听电话吗？

[律师回复]你好，具体法律问题建议详询咨询解答！

[律师回复]被执行人是沧州的公司还是个把人？先核实法院是否穷尽查控，去调取执行卷宗看查了哪些账户、房产、车辆。若有线索，马上申请恢复执行或提交书面材料要求法院采取强制措施。若是公司，查工商内档看股东有没有实缴出资，没缴清的可以申请追加股东为被执行人。若是个人，申请限制高消费、纳入失信名单，查是否有转移财产线索，涉嫌拒执罪的可向法院移送公安。实在执行不到，还可以向沧州当地法院申请司法救助。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。