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如果实名举报证据不足怎么办

王** 广西-防城港 刑事立案咨询 2021.03.18 07:04:36 12454人阅读

如果实名举报证据不足怎么办

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证据不足,可继续搜集,同时有愿意出庭作证的相关证人证言也属于证据之一。一般而言,举证只要有相关劳动证明就可以,比如工牌,工资单,社保卡等等就可以申请劳动仲裁,劳动仲裁举证责任倒置,由公司提供相关证明,如果不提供,公司就要承担不利后果。
关于确认劳动关系,有三种证据是应该由用人单位提供的。
1.工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录
2.劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录
3.考勤记录。其他劳动者的证言也可以作为确认劳动关系的参考证据之一。手机通讯记录等材料要作为证据,必需以书面形式提交,也就是说你要到运营商处取得相关的证明材料。

2021-03-18 07:06:36 回复

您好,对于您提出的问题,我的解答是,
1、首先举报的应当是事实,而不能是主观臆断的事情,也就是说举报人对举报内容的真实性要负责,对于吸毒,只要举报人亲眼看到他人吸毒或正在准备吸毒的行为即就可进行举报。
2、举报材料本身就是证据的一种。
3、举报内容的合逻辑性是举报能否被受理的根本。对于亲眼所见的举报事实,接举报单位一般都会受理,对于道听途说的违法事实,要经过调查研究后才能决定是否要受理。
4、另外接举报单位对举报人是否具有与举报事实相适应的行为能力也会进行判别。

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