首页 > 法律咨询 > 重庆法律咨询 > 丰都县法律咨询 > 丰都县医疗事故责任法律咨询 > 劳动法上护士上夜班有多久年龄限制

劳动法上护士上夜班有多久年龄限制

吴* 重庆-丰都县 医疗事故责任咨询 2021.02.25 13:27:14 2351人阅读

劳动法上护士上夜班有多久年龄限制

其他人都在看:
丰都县律师 医疗纠纷律师 丰都县医疗纠纷律师 更多律师>
咨询我

您好,对于您提出的问题,我的解答是, 【法律意见】
法律对于夜班津贴没有规定,但是对劳动时间有规定,法律规定每天上班时间不可以超过11个小时,每周至少休息一天,每月加班时间不可超过36小时,加班必须付加班费。
【法律依据】
《劳动法》
第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十八条?用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
第三十九条企业应生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。
第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。
第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。

2021-02-25 13:28:14 回复
没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
律师解析
  • 护士倒夜班的年龄规定

    2025.01.24 814阅读
  • 护士上夜班流产责任归谁

    2025.01.10 1240阅读
  • 针对护士上夜班流产责任归谁

    律师解析 医院安排怀孕妇女值夜班做法欠妥,应当承担一定的赔偿责任,可以和医院协商赔偿事宜。但流产不可能完全是医院的责任,所以自己可能要承担较多的责任。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

    2024.09.06 1498阅读
  • 护士上一个夜班休几天

    2024.04.21 962阅读
优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多医疗纠纷资讯

微信扫一扫