镇江的四级伤残怎么赔偿？

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十级伤残区分依据及赔偿准则（1）区分依据：　　.日常活动本领部分受限；.工作和学习本领有所下降；c.社会交往本领部分受限。 （2）赔偿准则：　　.一次性伤残补贴金6个月，由社保组织支付。赔偿基数2000元×6个月15306元。　　.劳动合同期满终止，或者工人本人提议解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补贴金4个月×2000元10204元，一次性工伤医疗补贴金1个月×2000元2000元。　　一次性伤残补贴金15306元一次性伤残就业补贴金为10204元一次性工伤医疗补贴金2000元20001元。

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您好，关于镇江九级伤残赔偿多少钱这个问题，我的解答如下, 【法律意见】
工伤九级赔偿项目包括：
医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费。一次性伤残补助金：9个月本人工资。 解除劳动合同的，还需赔偿一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（16个月统筹地区上年度职工月平均工资）。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十七条：
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。