或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码，关注律图公众号 免费问律师
铁路单位国庆不给加班费，10月4日后叫我们来上班
在法定休假日工作的，应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资 在周末休息日工作的，用人单位应当首先安排劳动者在同等时间补休，不能安排补休的，按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资。 法定假日的公式为：月基本工资21.75周末加班天数300% 周末加班的公式为：月基本工资21.75周末加班天数200%以上是对国庆中秋加班加班费怎么算问题的解答
法律问题专业剖析，免费提供法律问题诊断分析报告~
律师三重认证，为您提供更专业、更权威的真人律师~
说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
耐心等
律师在休息时间解答，请耐心等待
巧咨询
还有疑问？及时追问律师回复
想获取更多劳动纠纷资讯
