首页 > 法律咨询 > 四川法律咨询 > 绵阳法律咨询 > 绵阳合同效力法律咨询 > 劳动合同中对工资约定不明确怎么办?

劳动合同中对工资约定不明确怎么办?

张** 四川-绵阳 合同效力咨询 2020.09.24 21:01:37 476人阅读

劳动合同中对工资约定不明确怎么办?

其他人都在看:
绵阳律师 合同事务律师 绵阳合同事务律师 更多律师>
咨询我

您好,关于劳动合同中对工资约定不明确怎么办?这个问题,我的解答如下, 实践中,经常有企业实行这样的做法:在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准,而在工作中发放较高的工资。用人单位之所以这样做,主要是想逃避法律规定的以工资为基数计算的缴纳社会保险费、计算加班费等责任。然而这种做法是不合法的。
如果有发放记录等证据证明企业发放的工资与劳动合同的工资不一致,一旦发生纠纷,仲裁机构和会支持以实际工资为准。出现这种情况时,劳动者一定要留心保留领取工资数额时的证据。

2020-09-24 21:03:37 回复
没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多合同事务资讯

微信扫一扫