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工伤右手截肢评几级残
根据你的问题解答如下, 按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(B16180)“一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失”的规定,右手中指切除半截可鉴定为十级伤残。十级伤残的工伤待遇,请参阅《工伤保险条例》第三十七条的规定。应按照《工伤保险条例》第十七条、第二十一条的规定,申请工伤认定和劳动能力(即伤残)鉴定,最终根据认定和鉴定结果,享受相应的工伤待遇。没人管可向劳动行政部门投诉。也可以直接申请劳动仲裁处理。
解答如下,具体要看你这个是根部截断还是只有末梢截断,根部截断可认定为八级符合条款:20)一足除拇趾外,其他三趾缺失末梢截断,可认定为十级:符合条款:10)除拇趾外,余3~4指末节缺失;11)除拇趾外,任何一趾末节缺失;赔偿:根据工伤保险条例,可获得医疗费、生活护理费、辅助器具费、交通费、工伤期间工资以及一次性赔偿等等;详情请参照《工伤保险条例》,内容很多!一次性赔偿如下(只有离职才可以拿的):第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
您好,可以先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定后,再向当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,具体几级伤残以鉴定结果为准,最后,双方协商不成,可向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁,有工伤保险的,除社会保险部门支付劳动者医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残鉴定费等等外,用人单位一般需要支付劳动者一次性就业补助金、停工留薪期工资、护理费、交通费等等费用,没有工伤保险的,全部由用人单位赔偿劳动者,具体赔偿金额需要结合劳动者月工资、工伤休息时间等等确定。
专业解答右手无名指截肢的伤残级别需参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/T16180-2024)中的规定评定。若除大拇指外,任意手指远端指间关节离断或功能丧失,大致可定为十级伤残。十级工伤劳动者可享有一次性伤残补助金(7个月工资),以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等补偿待遇。
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