可以提交书面的辞职信,30天后(试用期3天后)就可以要求用人单位办理离职,并结清工资,即使用人单位拒绝,你也可以直接走人,如果用人单位拒绝开具离职证明(或者拒绝结清工资),可以直接通过法律途径解决。另外需要搜集必要的证据,比如证明存在劳动关系的证据,证明提交书面辞职信的证据(通常使用中国邮政快递邮寄的方式提交,保留底单并索要回执)
是不合法的,可以劳动监查大队投诉举报F
提前一个月提交离职申请即可,一个月到期后可以直接离开。建议:
1、可给单位发一个书面的函,告知单位你事先已提前一个月提出辞职,要求单位办理工作交接,并支付拖欠的工资,返还垫付的钱。
2、可以单位未及时足额发放工资为由,主动提出解除劳动合同,这样除了可以要拖欠的工资及垫付的钱外,还可以要求单位支付经济补偿金。
建议采用第二种方法。供参考。
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首先应找一张质量比较好比较厚的纸而且应是一张完整的纸来写,借条应写清楚这些内容:出借款人、币种、借款金额、用途、利率、还款时间、借款人。如有证明人或担保人要让他签上名,但要写明是证明人还是担保人,以免发生纠纷。快和小编来了解一下吧!
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