关于劳动仲裁，劳动仲裁裁决期满期限是多久呢？

提出劳动仲裁的时效期间为1年，从知道或者应当知道权利被侵害之日起算。当事人对劳动仲裁裁决不服的，可以在收到裁决之日起15日内向法院起诉，逾期不起诉的裁决生效。
对于追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金数额不超过当地月最低工资标准12个月金额的，以及因执行国家标准劳动时间、休息休假、社会保险等方面产生的争议，劳动仲裁是终局裁决，自作出之日起生效。
《劳动争议调解仲裁法》第二十七条：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。