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  • 开发区劳动仲裁律师-马强律师
    天津辰一律师事务所 天津市和平区合生财富广场B座15层1506
    4.9

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    帮助人数:9999+
    #律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验,专利代理经历
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    更多> #律师简介:天津辰一律师事务所执业律师、劳动权益部部长、劳动法专业律师(执业期间只处理劳动争议相关事项),HR法研社联合创始人,天津市总工会服务律师、和平区总工会服务律师、劳动仲裁调解员、执业八年期间处理过近仟起劳动争议案件,职业理念:秉持仔细、谨慎、专业、认真的态度及专业精神处理好每一起劳动争议案件纠纷、将当事人的利益放到首位、以维护和谐劳动关系为使命。
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  • 开发区劳动仲裁律师-广东华商(天津)律师事务所律师
    广东华商(天津)律师事务所 天津市南开区水上公园北道与水上公园东路交口鲁能国际中心2901
    5.0

    来自573人评价

    帮助人数:6452
    #律师标签:有团队,主任律师,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    185-2295-8088

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    更多> #律师简介:王武生主任律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答
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  • 在举证期限将尽时,当事人可向仲裁庭提交增减或修改仲裁请求的申请。仲裁庭审核后,若请求合规且有必要审理,需通知对方并提供合理答辩期。除非被申请人放弃答辩权,否则仍享有答辩权。举证期后提出此类申请,需重新申请仲裁。 #劳动纠纷 1250次阅读
  • 若劳动者在申请劳动仲裁期间仍与用人单位保持劳动关系并正常出勤,其薪资应按劳动合同规定支付。若劳动关系已解除或终止,用人单位无需支付工资。劳动仲裁时效通常为一年。 #劳动纠纷 1191次阅读
  • 按照中国相关法律规定,试用期超过三个月而雇主未给予正式任命,雇员有权与雇主协商解决问题。如果协商不成,雇员可以通过劳动仲裁途径维护自身权益。法律明确规定了雇员和雇主的权利与义务,旨在保护双方的合法权益,确保劳动关系的和谐稳定。因此,当遇到类似情况时,雇员可以依法维权,寻求公正解决。 #劳动纠纷 1227次阅读
  • 您所咨询的劳动争议问题,将由本地的人力资源和社会保障局内的“劳动争议仲裁委员会”负责处理。劳动仲裁不收费,建议您先尝试与公司协商。若协商无果,可依据《劳动争议仲裁法》第二十八条,提交书面仲裁申请书及相应份数的副本至劳动仲裁机关。具体步骤和所需材料,请参照该法规定。 #劳动纠纷 819次阅读
  • 在符合法律法规的前提下,劳动争议仲裁时效可能会因特定情形而中止。这通常发生在两种情况下:一是遭遇无法预见、无法控制和不可避免的意外事件,即“不可抗力”;二是当有关方面因正当理由而无法在法定时间内向仲裁机构提出申请。重要的是,当中止时效的因素消除后的次日,仲裁时效将恢复正常计算。 #劳动纠纷 1422次阅读
  • 劳动仲裁结果因案件特殊性而异,难以一概而论。若用人单位违法,劳动者胜诉几率高;若未违法,则胜诉机会降低。因此,需结合案件事实具体分析。不能简单给出确定的成功概率,而应深入研究和探讨。 #劳动纠纷 1382次阅读
  • 仲裁员与公务员无必然联系,为独立身份。担任仲裁员需满足:仲裁或律师领域8年以上经验;或资深法律理论研究背景及高级教育工作者职称;或丰富的法律知识储备,从事经济贸易等领域的高级职称或同等专业水平。 #劳动纠纷 1014次阅读
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