侵占职务资金70万会被判刑多久

在职场上，大家都明白要遵守职业操守和法律规定。但总有些人会经不住金钱的诱惑，做出违法的事。比如，公司里的员工利用职务之便，侵占公司资金70万，这可不是小数目，肯定会引发一系列严重的后果。那么，侵占这么多资金会受到怎样的刑事处罚呢？下面就来详细说说这个问题。

一、侵占职务资金的法律定性

侵占职务资金在法律上对应的罪名是职务侵占罪。根据《中华人民共和国刑法》规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为构成职务侵占罪。这里的“利用职务上的便利”，是指利用自己主管、管理、经营、经手单位财物的便利条件。比如，公司的财务人员利用自己掌管公司资金的便利，将公司的70万资金转到自己的私人账户，这种行为就符合职务侵占罪的构成要件。

二、量刑标准的相关规定

对于职务侵占罪的量刑，法律是根据侵占数额的大小来划分不同档次的。一般来说，侵占数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。侵占70万通常会被认定为数额巨大，所以大概率会在三年以上十年以下有期徒刑的幅度内量刑。不过，具体的量刑还会受到很多因素的影响，比如犯罪人的认罪态度、是否有自首情节、是否积极退赃退赔等。

三、影响量刑的具体因素

如果犯罪人在案发后主动向公司坦白自己的行为，积极配合调查，有自首情节，那么根据法律规定，可以从轻或者减轻处罚。比如，某公司员工侵占了公司60万资金，在公司发现之前就主动向公司领导承认了错误，并将资金全部退还，这种情况下，法院在量刑时可能会考虑从轻处罚。另外，如果犯罪人在被抓获后，如实供述自己的罪行，表现出较好的认罪态度，并且积极退赃退赔，弥补公司的损失，也会对量刑产生有利影响。

四、司法实践中的处理情况

在司法实践中，法院会综合考虑各种因素来确定最终的量刑。除了上述提到的自首、认罪态度、退赃退赔等因素外，还会考虑犯罪行为的社会危害性、对公司造成的实际损失等。例如，一家小型企业被员工侵占了70万资金，这可能会对企业的正常运营造成严重影响，法院在量刑时可能会相对从重一些。而如果是一家大型企业，70万资金虽然数额较大，但对企业的运营影响相对较小，量刑可能会相对轻一些。

侵占职务资金70万被判刑后，后续还可能面临很多问题。比如，犯罪人出狱后可能会面临就业困难，因为有犯罪记录会影响其在很多行业的就业机会。而且，公司可能还会通过民事诉讼要求犯罪人赔偿因侵占资金造成的其他经济损失。在面对这些复杂的法律问题时，自己很难理清头绪。这时候，不妨到律图网咨询专业律师。律图网汇聚了众多经验丰富、执业资质可核验的律师，他们能根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议和解决方案，帮你更好地应对后续可能出现的法律问题，让你在法律的道路上不再迷茫。