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劳动纠纷与交通事故纠纷如何维权?这两个真实案例给你答案

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来源:律图小编整理 · 2026.03.19 · 1906人看过
导读:最近和一位律师朋友聊他的工作,他提到,很多人在劳动纠纷和交通事故纠纷中不知道如何维护自己的权益。比如遇到公司拖欠工资、发生交通事故后赔偿难以落实等问题。别担心,今天就通过两个真实案例,看看专业律师是如何帮助当事人解决难题的,从中我们也能学到不少实用的法律知识。

案例一:劳动纠纷成功和解

本案由江苏正气浩然律师事务所杨权法律师代理。杨权法律师自2018年起执业,是江苏正气浩然律师事务所合伙人律师。他具备深厚的实务积淀,累计承办案件已逾300件,尤其擅长劳动工伤、行政争议等领域,还担任常州市律师协会第五届教育培训考核委员会委员、第五届立法与行政委员会委员。

2023年2月7日,王XX向常州市武进区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求江苏XX公司支付工资赔偿金。杨权法律师接受公司委托后,积极与王XX沟通。在了解双方的诉求和实际情况后,杨权法律师凭借专业的法律知识和丰富的调解经验,促使双方进行协商。最终,公司支付了相关款项,王XX于2023年3月22日撤回仲裁申请。

案例二:交通事故责任纠纷胜诉

同样是杨权法律师代理的案件。2019年7月2日,在常州市武进区发生一起交通事故,潘XX被孙XX驾驶的货车撞伤,无号牌普通二轮摩托车驾驶员弃车逃逸。经认定,摩托车驾驶员负主要责任,孙XX负次要责任,潘XX无责。潘XX将孙XX、常州XX公司、中国XX公司和紫金XX公司告上法庭,要求赔偿各项损失。

杨权法律师深入研究案件细节,根据相关法律法规,主张先由承保交强险的中国XX公司在责任限额范围内予以赔偿,不足部分由该公司在商业三者险限额内承担30%的民事赔偿责任。法院最终采纳了杨权法律师的观点,判决中国XX公司在交强险限额内赔偿潘XX64246.8元,在商业三者险限额内赔偿3311.7元,常州XX公司赔偿医疗费985.6元。

法律干货

1.劳动纠纷方面:遇到劳动纠纷,不要慌乱,可先尝试与公司协商解决。若协商不成,及时申请仲裁,同时要保留好相关证据,如劳动合同、工资条等。

2.交通事故纠纷方面:发生事故后,要及时报警并保留现场证据。治疗期间注意收集医疗费用票据等。赔偿问题可先与保险公司和责任方协商,协商不成可通过法律途径解决。

结语

通过这两个案例可以看出,在面对劳动纠纷和交通事故纠纷时,专业的法律知识和正确的维权方式非常重要。大家遇到类似问题不要害怕,运用法律武器就能维护自己的合法权益。本案由江苏正气浩然律师事务所杨权法律师代理,杨律师执业多年,经验丰富,律所位于常州市新北区龙锦路12592号15楼。

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