非本单位员工构成职务侵占罪吗

一、非本单位员工构成职务侵占罪吗

非本单位员工也可能构成职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。非本单位员工若与单位人员勾结，利用该人员职务便利，共同实施侵占单位财物行为，可构成职务侵占罪的共犯。例如，外部人员甲与某公司员工乙勾结，乙利用其管理财物的职务便利，让甲得以侵吞公司财物，甲就可能构成职务侵占罪共犯。此外，非本单位员工若在特定情况下，如受委托管理、经营国有财产等，利用相应职务便利侵占财物，也可能触犯职务侵占罪等相关罪名。具体需根据实际行为和情节，依据法律规定准确判断是否构成犯罪及构成何罪。

二、非本单位员工还可能构成哪些职务相关犯罪

非本单位员工虽不构成职务侵占罪、挪用资金罪等典型的单位内部职务犯罪，但可能涉及以下职务相关犯罪：

非国家工作人员受贿罪的共犯：非本单位人员若与公司、企业或其他单位的工作人员勾结，共同利用该工作人员职务便利，为他人谋取利益并收受财物，可构成此罪共犯。

国有公司、企业、事业单位人员失职罪、滥用职权罪的共犯：非国有单位人员教唆、帮助国有公司、企业、事业单位人员实施失职、滥用职权行为，致使国家利益遭受重大损失的，构成相应罪名共犯。

贪污罪、受贿罪的共犯：非国家工作人员与国家工作人员勾结，伙同贪污、受贿的，以共犯论处。

三、非本单位员工职务侵占行为是否担刑责

非本单位员工一般不构成职务侵占罪，但可能构成其他犯罪并担刑责。

职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员，非本单位员工实施类似“职务侵占”行为，通常不以此罪论处。不过，若其以非法占有为目的，秘密窃取公私财物，数额较大的，可能构成盗窃罪；通过虚构事实、隐瞒真相的方法骗取公私财物，达到相应数额标准的，会构成诈骗罪。这两类犯罪都要承担刑事责任。例如，非本单位人员潜入单位仓库盗窃财物，就可能按盗窃罪处罚；若冒充单位人员骗取他人交付财物，则可能按诈骗罪处理。

当探讨非本单位员工构成职务侵占罪吗这个问题时，除了明确非本单位员工一般不构成传统意义上的职务侵占罪外，还有相关的拓展情况值得关注。比如，若非本单位员工与本单位员工勾结，共同实施利用本单位员工职务便利侵占单位财物的行为，可能会以职务侵占罪的共犯论处。另外，即使不构成职务侵占罪，非本单位员工若以其他非法手段获取单位财物，可能会构成诈骗罪、盗窃罪等其他罪名。如果您对非本单位员工涉及职务侵占相关的法律认定、共犯责任等还有疑问，不要错过网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人员会为您详细解答。