职务侵占罪供应商算共犯吗

一、职务侵占罪供应商算共犯吗

职务侵占罪中供应商是否算共犯需视具体情况而定。若供应商与公司内部人员勾结，存在共谋行为，比如供应商明知公司人员利用职务便利侵占公司财物，仍积极配合提供帮助，如协助伪造账目、隐瞒事实等，那么供应商构成职务侵占罪的共犯。

但如果供应商只是正常履行业务往来，对公司人员的职务侵占行为并不知情，不存在故意的共同犯罪故意，即便客观上其行为可能与职务侵占结果有一定关联，也不构成共犯。判断的关键在于供应商主观上是否具有与公司内部人员共同侵占公司财物的故意，以及是否实施了相应的帮助行为。

二、职务侵占罪货款该如何判定

职务侵占罪中货款的判定主要考量以下几点：首先，主体需是公司、企业或其他单位的人员。若行为人利用职务便利，即基于其在单位的职责、职权或地位所形成的便利条件。比如，负责销售货物收取货款的员工，利用其经手货款的便利。其次，行为人实施了将本单位的货款非法占为己有的行为。像收款后隐匿不报、私自挪用等。非法占有的目的一般通过行为人的外在表现来综合判断，如携款潜逃、肆意挥霍等。数额方面，达到一定标准才构成犯罪，根据相关司法解释，数额较大以三万元为起点，数额巨大以一百万元为起点。若符合上述条件，即可认定构成职务侵占罪中关于货款的犯罪行为，应依法追究刑事责任。

三、职务侵占罪103万会怎么判刑

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。根据相关法律规定，职务侵占103万属于数额巨大。

一般情形下，数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。不过具体量刑会综合考虑多种因素，比如犯罪情节、是否有自首、立功、退赃退赔等从轻或减轻情节。

如果犯罪嫌疑人有自首情节，如实供述自己罪行的，可以从轻或者减轻处罚。若有立功表现，如揭发他人犯罪行为查证属实等，也可从轻或者减轻处罚。积极退赃退赔，可酌情从轻处罚。最终量刑需由法院根据案件具体情况依法判定。

当探讨职务侵占罪供应商算共犯吗这一问题时，我们发现若供应商与公司内部人员合谋，为职务侵占行为提供帮助或参与其中，就可能构成共犯。比如供应商协助篡改账目以掩盖侵占事实，或者按照侵占者要求提供虚假货物凭证等。但如果供应商对此毫不知情，只是正常履行商业往来职责，那就不应认定为共犯。对于职务侵占罪中供应商是否构成共犯，你是否还有更多疑问呢？比如如何判断供应商主观上是否知情。若想进一步明晰这些复杂的法律认定细节，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详尽解答。